综合办安全反思发言稿

发布:2019-12-12 字体:[]

党员民主生活会发言提纲2016年底

  加强政治理论和业务知识学习,提高综合素质,下面是范文大全小编为大家精心收集的党员民主生活会发言提纲,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!

  党员民主生活会发言提纲范文一

  按照党委的要求,今天我们支队召开党员干部民主生活会议,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力,更好地全面贯彻党的xx大精神,本人现对一年来在党性党风方面和工作中存在的主要问题在这里进行对照检查和梳理,有不妥之处,恳请各位领导、同志们多提批评和宝贵意见。

  一、思想作风方面

  这几年,我始终没有放松过对理论知识的学习,除积极主动地参加党委及其他各项政治理论学习外,还注重个人自学,积极把深入学习马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论结合起来,深刻领会他们之间的内涵和内在联系,提高自己对主观世界的认识能力,自觉发挥共产党员的先锋模范作用,在思想上、行动上始终同党中央保持了高度一致。但回顾一年来本人的政治思想建设方面,我认为在政治理论学习自觉性不够,下的功夫还不深。其主要表现:

  一是政治理论学习没有进行科学合理的安排。平时忙于抓工作,时间和精力都放在了工作上,相对于理论学习所花得时间和精力就比较少,存在工作挤占学习时间的现象,同时也不能自觉地挤时间、找时间主动学习,在理论学习上,时间和精力都不能保障。

  二是政治理论学习不全面、不系统。自己主管数字化平台方面的工作,对现代科技、市场经济等专业知识方面学习时间较比少,即是学习也是断章取义,采取实用主义的态度,满足于一知半解。

  三是理论学习形式单调。在学习中,没有认真研究和总结理论学习的新方式、新方法,理论学习以读书、看报、阅文件等形式多,对原著、原文系统地学习少,一些深层次的理论东西没有静下心来扎扎实实地学习、领会。

  二、工作作风方面

  今年以来,通过工作,自己个人综合素质和领导水平不断在学习中提高,在工作实践中成长。分析工作中存在的问题,主要有以下两点:

  一是理论联系实际工作不够,没能更好地用所学到的理论指导自己的实际工作。

  二是解决群众关心的热点、难点问题上,安排得多,亲自解决得少。在工作中,经常遇到一些群众到我这里上访,要求解决问题,我一般都是先问清情况,了解来意,根据事情的轻重缓急,安排有关部门解决问题,但督办的力度还不十分到位,有出现重复上访和解决问题的事情发生。

  三、党风廉政建设方面

  今年以来,从思想上重视党风廉政建设,以党员领导干部的标准严格要求自己,在综合办,从自身作起,带头廉洁自律,努力用“自重、自省、自警、自励”的标准检查自己,自觉接受群众监督。按照《党员干部廉洁自律若干规定》和《党员领导干部廉政准则》的要求相比,还不同程度地存在一些问题,主要表现是:

  一是向党委主要领导提有关廉政工作的建议和想法很少,在这方面没能当好助手和参谋。

  二是对艰苦朴素、勤俭节约等方面要求还不够严格。

  三是对个人党风廉政建设比较重视,对党风廉政建设抓得还不紧,在提高全体干部廉洁认识方面还做得不够。

  四、今后努力方向

  1、切实端正学风,做到理论和实践相结合。要下力气,动脑筋抓好市综合办班子和基层干部的理论学习,制定有特点的、有很强操作性的保证措施,使理论真正起到提高思想素质、指导生产工作的目的。还要挤出时间学习市场经济、现代科技等知识,使自己在保证服务过程中说得上话、伸得上手,做出贡献。努力执行好党的群众路线,了解他们的困难、并积极向上级反映,尽力帮助他们解决问题。

  2、切实抓好干部队伍的教育管理,突出抓好廉政建设和业务建设。认认真真纠正工作中违纪的现象。设法纠正群众对热线不满意的问题,为维护稳定做出贡献。

  3、在分管的部门中做到五个带头。即:带头转变作风、深入群众;带头勤奋工作,创造佳绩;带头保持廉洁,一身正气;带头加强学习,加强锻炼,提高素质;带头维护班子和群众的团结,顾全大局。

  4、加强革命传统学习,切实转变作风。牢固树立公仆意识,廉洁自律,勤政为民,保持共产党人本色。

  党员民主生活会发言提纲范文二

  按照市纪委、市委组织部通知要求和局党组安排,今天召开我局20**年度县级以上党员领导干部民主生活会,主题是:“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切联系群众优良作风”。主要任务是:总结2010年民主生活会整改措施落实情况,对今年以来的工作和思想进行梳理总结,严格按照中央关于民主生活会制度的有关规定,学习党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神,学习胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会和在十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话及全会工作报告,学习胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要指示,学习党的群众工作的有关路线方针政策,学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规,学习中央和中央纪委、中央组织部关于做好省市县乡四级党委换届工作、严肃换届工作纪律的有关文件,牢固树立群众观点,自觉加强党性修养和作风养成,为开好民主生活会奠定坚实的思想基础。结合正在开展的“两评一树”活动,采取多种形式广泛征求干部群众对局领导班子、领导干部和上年度民主生活会整改措施落实情况的意见,认真开展了会前谈心,局党组主要负责人与领导班子成员分别谈心,领导班子成员之间采取了“面对面”、“一对一”的方式进行了谈心交心活动。局县级以上领导干部对照单位的职能和个人职责,联系思想和工作实际,认真开展党性分析,并重点从以下三个方面进行对照检查:一是贯彻以人为本、执政为民理念情况;二是遵守换届纪律情况;三是廉洁从政情况。形成了有问题、有分析、有建议、有措施的发言材料,为民主生活会的顺利召开提供了坚强保障。下面,我首先把今年以来局领导班子及个人的工作和思想情况作如下汇报,以便监督。

  一、 全市安全生产工作开展情况

  20**年以来,在市委、市政府的正确领导下,我们以“安全生产基层基础深化年”为主线,立足夯实安全生产基础,着眼建立安全生产长效机制,坚持以科学发展观和安全发展科学理念统领安全生产工作全局,积极预防,加强监管,落实责任,进一步落实省委17号、市委8号文件,扎实推进安全生产基层基础工作建设,有效稳定了全市安全生产形势。1-7月份,全市共发生各类事故434起、死亡83人、受伤287人、直接经济损失168.59万元,事故起数、死亡人数、受伤人数、直接经济损失同比分别下降42.44%、9.78%、34.17%、64.79%,全市安全生产形势持续稳定。

  (一)严格安全生产目标责任书网格化签订模式,全面落实各级安全生产责任。为确保安全生产目标责任书(承诺书)签订到位,我们召开专题会议进行了部署,要求各级各部门按照“责任签订四个到位”的要求,层层签订2011年度安全生产目标责任书,一是各级政府要逐级签订到乡镇政府和村委会;二是各部门要逐级签订到县区、乡镇的各部门;三是安全监管和行业主管部门要签订到管辖的所有企业单位中;四是企业单位要层层签订到车间、班组和每一位员工中,使每一个企业、每一个层级、每一位职工,都有明确的职责、目标和任务。为加强对各级各部门安全生产目标责任书(承诺书)签订情况的监督检查,市政府安委会办公室印发了《关于对全市安全生产责任书签订情况进行专项检查的通知》(东安办发[2011]5号),并结合全市安全生产调研督导活动,派出5路督导组对各县区、市有关部门、企业责任书签订情况进行了监督检查。针对发现的问题,及时向被检查单位和当地政府进行了反馈,并要求限期进行整改落实,确保了责任书签订工作的全覆盖、无缝隙。

  (二)突出抓好“四个创建”,努力夯实安全生产基础。在全市深入开展创建安全生产基层基础工作先进县区、先进企业和安全社区、安全标准化示范园区活动,推动基层工作规范化、制度化、标准化建设。创建先进县区方面,在各县区试点“网格化”管理的基础上,按照“属地管理”和“一岗双责”的原则,健全了县(区)、乡镇(街道)、村镇(社区)三级安全监管网格,配备了乡镇(街道)专职监管员和村居(社区)安全生产协管员队伍,进一步强化基层安监办和执法中队的监管执法能力,提高了基层安全监管水平。创建先进企业方面,在全市广大企业推行山东金宇橡胶集团班组精细化管理经验,加强风险管理,使班组各项工作有制可守,有章可循,努力消除“三违”现象,显著提高了企业安全管理水平。目前,全市已有336家企业达到安全管理先进企业标准。标准化园区建设方面,结合东营实际编制了安全生产标准化园区实施细则,在全市6个省级、1个国家级经济技术开发区全面开展创建标准化示范园区活动。各园区不断加大安全生产公共设施的投入,园区安全生产保障能力得以进一步提高。创建安全社区方面,组织15个乡镇(街道)参与“全国安全社区”创建,有11个乡镇(街道)通过国家组织的验收,被授予“全国安全社区”称号。其中,广饶县作为全国第一个以县为创建单位的全国安全社区,通过验收获得“全国安全社区”称号。

  (三)深入开展等级评定管理,全面提高企业安全生产水平。以安全生产等级评定管理为总抓手,提高行业安全管理水平。为严格落实行业主管部门的监管责任和企业安全生产的主体责任,从2009年开始,我市在全市化工(含危险化学品)、烟花爆竹、民爆器材、燃气、冶金、轻工、纺织、机械制造、建筑施工、电力、交通、渔业等行业领域广泛开展了安全生产等级评定管理工作。组织专家制定了23个行业的安全生产等级评定标准,对企业安全生产情况按A、B、C、D四个等次逐项评审定级,并将评定结果作为评先树优、保险费率调整、信用企业评审、银行授信的重要参考依据。对A、B两级企业抓巩固提高,并享受相关优惠政策;对C级的企业实行重点监管,加大执法频次;对D级的企业列入黑名单通报相关部门并跟踪限期整改。同时,实行动态监管和升降级制度,调动了企业加强安全管理的积极性和主动性。目前,全市已有16家企业由B级升为A级,有12家企业由C级升为B级,有92家A、B级企业,安全责任险保险费率分别降低10%、5%。自等级评定工作开展以来,全市共有3200多家企业参与了评定管理,1775家企业通过自查自评,1478家通过乡镇初审,999家通过行业部门复核。999家通过复核的企业中,A级236家,占23.6%;B级536家,占53.6%;C级218家,占21.8%;D级19家,占1.9%。通过初审、复核,各企业共建立健全各项安全制度和标准12467条,消除安全隐患2987处,投入整改资金2700余万元,19家D级企业被停产整顿,全市企业安全管理进一步规范,安全管理水平进一步提高。

  (四)突出重点,深化重点领域专项整治。紧密结合实际,突出重点,不断强化道路交通、公众聚集场所、烟花爆竹、危险化学品、海洋渔业、建筑施工、特种设备等重点领域的安全整治,近年来全市先后有10万余条安全事故隐患通过整治得以消防,有效防堵了重大恶性事故的发生。在整治过程中,主要做到了“五突出”:一是突出关键和薄弱环节。各行业部门围绕着各安全领域影响安全生产、容易发生事故的关键和薄弱环节,有针对性地开展治理。道路交通突出了酒后驾驶、“双超”和“四小”车辆的整治;水上安全突出了运输危化品、施工作业和砂石料运输以及渔业船舶的治理;公众聚集场所突出了消防设施的整治;危险化学品突出了炼化企业和非法化工生产储存经营方面的监管和打非工作;建筑施工突出了防坠落、防坍塌、防触电整治等。二是突出打击非法、违法行为。始终将打击非法、违法行为作为安全生产专项整治的重点,今年以来,全市打击非法生产经营行为276处,强制拆除非法生产作坊63处,取缔非法加油窝点81处,沉重打击了各类非法违法生产经营建设行为。三是突出联合执法。为切实提高整治效果,各级公安、安监、海事、海洋与渔业等部门采取联合执法形式,对砂石料运输船舶、黄河口旅游船舶、烟花爆竹等进行集中治理,收到显著成效。四是突出部门联席会议作用。针对安全监管过程中发现的跨地区、跨行业、需要几个部门共同解决的安全生产问题,市政府安委会办公室及时组织有关部门召开联席会议研究解决。今年来,先后对治理道路交通危险路段、烟花爆竹和危化品打非方面研究了具体措施,促进了相关问题的解决,收到好的效果。五是突出隐患整改。紧紧抓住事故隐患整改不放松,对专项整治过程中查处的隐患进行挂牌跟踪治理。重大事故隐患由市政府常务会议进行专题研究,确定牵头单位和负责的相关市长进行集中治理。今年2月22日,姜杰市长主持召开市政府第6-56次常务会议,专题研究了东营港内港池商渔船混停、中心城区油气管网、友谊广场电子商贸城及商贸流通行业人员聚集场所以及小化工、小炼油等四项重大安全事故隐患整治工作,确定每个隐患由一名副市长牵头进行治理。我局将充分发挥综合监管协调职能,积极抓好四大事故隐患整改的督导调度工作,确保四大事故隐患的整改工作如期完成。

  (五)面向基层,扎实开展“安全生产基层基础深化年”活动。高度重视“安全生产基层基础深化年”活动,按照省里的部署,结合我市实际,精心部署每季度一次的集中行动。主要做了以下工作:一是认真制定活动方案。及时制定印发了《关于认真开展“安全生产基层基础深化年”第一次集中行动的通知》、《关于认真开展“安全生产基层基础深化年”第二次集中行动的通知》,要求各级各部门认真分析本地区、本行业领域的安全生产形势,针对存在的突出问题和薄弱环节,确定专项整治的重点和措施,进一步细化集中行动内容,明确责任,把工作做深、做细、做实。二是加强工作督导。印发了《关于立即组织开展安全生产专项检查和督查工作的通知》,将督导工作贯穿于集中行动开展全过程,市政府安委会组织五路督导组不定期的到各县区和市属开发区进行专项督导,督导采取明察暗访、现场询问、查看资料、召开座谈会议等形式进行,要求各级各部门按照市里的安排部署,扎实开展集中行动。三是加强重点时段的值班备勤。春节、全国、全省“两会”、“五一”期间,市安监局每日一名班子成员在岗带班,两名同志调度安全生产运行情况,全面做好生产安全事故和其他紧急突发事件的信息报送和处理工作;对各县区、市政府安委会主要成员单位和危化品等重点监控企业实行日调度、零报告制度,每日下午四点前调度一次;加强对安全生产重点行业(领域)、重要设施、重点单位和部门以及人员密集场所各项应急准备工作的检查,建立处置突发事件联动机制,做好抢险救援各项准备工作,确保一旦发生灾害或事故,联合行动,迅速有效地展开救援。据统计,在“安全生产基层基础年深化年”第一次、第二次集中行动中,全市累计检查生产经营单位10126家次,整改消除事故隐患9830项。

  (六)认真开展“找出身边的安全生产事故隐患”活动,强化企业隐患排查治理责任。为进一步落实企业安全生产主体责任,强化企业员工的安全意识,查找整改安全管理上存在的突出问题和薄弱环节,建立健全隐患排查治理长效机制,从今年3月份开始,市政府安委会确定在全市开展“找出身边的安全生产事故隐患”活动。督促指导企业组织员工,认真查找在安全管理、教育培训、规章制度、操作行为、设施设备、工艺流程等方面存在的隐患,对排查出的事故隐患,按照事故隐患的等级进行登记,建立事故隐患信息档案,并按照职责分工实施监控治理。对发现的重大事故隐患,按照隐患整改“五落实”的要求扎实进行整改。自活动开展以来,全市广大企业共查找安全隐患21326条,整改17365条,采纳员工安全管理合理化建议3650条,活动取得明显成效。

  (七)强化执法监察,有效稳定直接监管领域安全生产形势。充分发挥市、县、乡镇“三级执法队伍”作用,针对直接监管的危化品、烟花爆竹、工矿商贸企业,各级执法队伍制定执法检查计划,按照网格化监管要求,划定检查区域,明确检查重点,对重点区域、重点企业进行“拉网式”检查,取得明显成效。1-5月份共组织检查生产经营单位2039家(次),下发隐患整改指令书1667份,督促整改隐患5430条。同时,三级执法队伍加大直接监管领域打非力度,1-5月份立案查处违法行为22起,强制拆除非法生产点63处,取缔非法加油窝点81处,有力打击了各类非法违法生产经营建设行为。今年以来,所直接监管领域安全生产形势持续平稳,杜绝了恶性事故发生。

  (八)加大安全生产宣传教育培训力度,不断提高全民安全意识。坚持面向社会、面向基层,充分借助新闻媒体作用,在东营日报、市广播电台、电视台刊播安全生产常识,播发公益广告,教育引导广大群众学习安全燃放烟花爆竹、防火、防电、防交通事故、防中毒等常识。加大对企业安全生产管理人员和特种作业人员的培训力度,上半年培训2855人。在抓好社会化宣传和培训的同时,尤其注重安全生产监管和执法监察人员的培训,先后通过举办视频讲座的形式,对全市200余名安全生产监管和执法监察人员进行了系统培训,全市安监系统工作人员的素质和执法能力进一步提高。

  二、贯彻以人为本、执政为民理念情况

  (一)以学讲话、学先进为载体,切实加强领导班子党性修养。

  胡**同志“七一”重要讲话高瞻远瞩,气势磅礴,内容丰富,提出了许多新论述、新观点、新部署、新要求,有很强的理论性、战略性、指导性,是一篇马克思主义的纲领性文献。我局领导班子开展了

  (二)大力加强领导班子和干部队伍建设。局领导班子坚持从自身做起,加强政治业务知识学习,带头落实有关制度,不断提升科学决策水平,增强凝聚力、向心力。始终坚持严格执行民主集中制,充分发扬党内外民主。定期召开党组会议,研究部署工作;定期召开全体职工会议,传达学习上级会议精神,通报全局重大事项,增强工作的透明度,营造了良好的民主氛围。按时召开民主生活会,过好党内组织生活。广泛征求各方面的意见建议,认真查找存在的问题,深刻剖析问题存在的原因,制定有针对性的整改措施,改正不足,促进工作。强化制度建设,规范工作程序。强化责任落实,坚持一级抓一级,主要领导抓分管领导,分管领导抓科室长,科室长抓科室工作人员,一级对一级负责,确保了工作落实到位。结合“从我做起,走向文明”主题实践活动,精心打造“心系群众保平安”机关服务品牌,在办公场所开展“规范文明用语、优化服务环境”活动,严格首问负责、服务承诺、一次告知、限时办结等制度的落实,要求工作人员在接待人民群众时主动、热情、周到,切实强化干部职工的服务意识,全面提升服务质量。积极开展创建学习型机关活动,以“兴起新高潮、构筑新目标、实现新跨越”为主题,坚持以改革创新为动力,以增强干部职工学习能力、实践能力、创新能力为目标,加大学习力度,完善学习制度,落实学习措施,在全体干部职工中确立终身学习、全员学习的理念,形成求真务实、奋发有为的氛围,以学习推动工作,以工作实绩检验学习效果,努力使全局干部职工在思想上有新境界,在理念上有新突破,在素质上有新提高。深入开展“从我做起,走向文明”活动,以“职工文明素质提升、机关文明形象树立”为目标,通过加大宣传教育力度,精心设计活动载体,建立健全上下联动,条块结合的工作机制,教育引导广大干部职工从自身做起,从小事做起,与文明同行,今年以来又先后开展了深化五项行动、争当文明标兵、争做文明使者、文明礼仪进机关、文明歌曲大家唱等活动,进一步增强干部职工的文明意识,激发干部职工对家乡的热爱之情,切实增强为黄河三角洲开发建设贡献力量的社会责任感和历史使命感。通过这系列活动的开展,使全局干部职工思想境界进一步提升,宗旨意识进一步增强,为圆满完成各项工作任务打下了坚实基础。

  三、党风廉政建设开展情况

  (一)严格落实党风廉政建设责任制。局党组高度重视全局党风廉政建设和反腐败工作,把落实党风廉政建设责任制作为全局廉政建设和反腐败工作的基础性工作扎实推进,多次召开专题会议研究部署有关工作,制定并印发了《2011年全局党风廉政建设和反腐败工作实施方案》,调整了领导小组及其办公室成员,对党风廉政建设和反腐败工作内容进行细化分解,班子成员和科级干部分别签订了“党风廉政建设与反腐败工作责任书”,构建起了横到边、纵到底的廉政建设责任网络。

  (二)加强制度建设,提高党内监督制度的执行力。在市纪委派驻第七纪检组的指导下,以“制度创新年”为契机,根据新任务新要求,对原有的反腐倡廉制度进行了一次全面的自查清理,先后修改完善和新制定了10项廉政制度,确保了党风廉政建设工作的规范化、制度化和程序化,使全局反腐倡廉制度体系更完善、内容更科学、效果更实在,更加适应全市安全生产工作开展。同时,充分发挥党的基层组织在党内监督中的作用,加强对权力运行全方位、全过程的监督。全面落实党员领导干部重大事项报告、述职述廉、廉政谈话等制度,有效防范了权力失控、决策失误和行为失范。全面落实“收支两条线”、政府采购等制度,加大对大额度资金的监管。

  (三)切实加强反腐倡廉教育,深入推进廉政文化建设。以学习贯彻《廉政准则》为契机,切实加强反腐倡廉教育。今年我局县级以上领导干部先后参加了全市的廉政准则轮训班,并撰写了学习体会,局廉政办组织了廉政准则宣讲周活动,将廉政准则学习材料发放给每位同志,保证了学习质量。深入开展廉政文化进机关活动,积极建设市直机关廉政文化示范点。每年都订阅纪检监察类报纸刊物,并将廉政教育纳入干部职工和党组理论中心组学习教育内容,与理想信念、党风党纪、依法行政教育结合起来,采取集中学习、典型案例、参观学习等灵活多样的形式,认真组织实施。利用手机短信平台不定期发送廉政公益短信,在门户网站开辟廉政专栏,营造浓厚的机关廉政文化氛围。共组织集体学习6次,观看廉政题材教育片3次,先后组织县级党员领导干部和党员干部赴东营区廉政教育基地参观学习,组织开展了廉洁从政教育活动和警示教育周活动,组织全体党员干部集中收看了东营电视台廉政准则知识竞赛实况录播,组织了《廉政准则》知识答卷活动,使全局干部职工进一步提高了认识,筑牢了思想防线。

  (四)全面贯彻关于加强作风建设和廉洁从政有关政策。认真贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定(试行)》和党员干部选拔任用工作四项监督制度。通过逐条分析检查,没有发现违法违纪行为。

  四、局领导班子在思想、工作和廉政建设方面存在的问题

  通过广泛征求党内外群众的意见,我局深刻查找自身存在的问题,班子成员问题主要集中在理论学习、工作创新、工作作风等方面。主要表现为以下几个方面:

  (一)政治理论和业务知识学习与更新缺乏规划性和系统性。局班子虽然能够坚持执行各项学习计划,但仍存在学习不够系统,理解不够全面,政治理论功底不够扎实,需要什么学什么的问题,缺乏学习的系统性。特别是我作为班长,对安全生产监管工作的规律性把握不够,知识结构更新的滞后在一定程度上影响了工作的进一步拓展。

  (二)工作创新不够。建局以来,班子带领全局广大干部职工在创新安全监管方面取得了很大成绩,收到良好效果。但是,与先进地市相比,与安全发展观对工作提出的更高要求相比,班子成员切实感受到在某些方面我们创新的力度还不够大,解决问题的方法还不够多。

  (三)工作依赖性比较强。自己工作抓得比较紧,通盘考虑工作也较多,同时,班子成员对我这个班长比较尊重,感觉班长成员依赖性较大,有的怕出错,习惯于执行,不敢大胆工作,开拓性不足,独立思考问题少,满足于上面部署、日常工作,对分管的工作持续改进的办法不多,有的工作甚至常年得不到进展。

  (四)工作作风和工作方法还不够深入扎实。抓具体工作多,抓当前事情多,深入基层调查研究和对新情况、新问题研究做得还不够。走出去学习外地先进管理经验少,视野不够开阔。工作中,个别方面满足于制度的制订和公开,有的制度落实还不到位,缺乏有效的监督措施;个别环节还存在办事效率不高等现象。

  五、下一步工作打算

  (一)加强政治理论和业务知识学习,提高综合素质。一是进一步制订完善中心组和干部职工理论学习制度,坚持将学习情况纳入局政务督查考核内容,采取考勤、考试、检查学习笔记、撰写和交流心得体会等方式实行量化考核,确保学习人员、内容、时间、质量的四落实。二是按照每年年初制订的中心组和干部职工理论学习计划,安排部署好常规学习;根据新形势、新任务的需要,及时安排开展专项学习。三是采取外出考察、轮流讲座、讨论交流、模拟执法、知识竞赛的形式,增强学习的趣味性、参与性和互动性。四是在抓好业务学习的同时,通过邀请专家授课的方式,有重点的开展形势政策、经济经贸、人文社会等知识的学习,丰富学习内容,拓展知识面,优化知识结构,努力培养适应现代社会需求的复合型干部。五是鼓励干部职工开展深层次的调查研究,结合工作实际,每年都下达调研任务和开展调研成果评比活动,对优秀调研文章给予表彰和奖励。

  (二)加强干部队伍作风建设,提升执行力。引导党员干部解决党性不强、作风不实、执行不力、执法不严的问题,大力弘扬优良作风、推进工作落实,着力强化“八个意识”:一是党性意识。切实加强党性修养,牢固树立和坚持正确的人生观、事业观和政绩观。二是责任意识。切实增强抓好安全生产保发展、保民生、保稳定的责任意识。三是忧患意识。充分认识到安全生产工作的长期性、艰巨性和复杂性,做到永不言胜,永不懈怠,永不满足,始终保持清醒的头脑,坚持不懈地把各项工作抓实抓好。四是实干意识。脚踏实地,真抓实干,摸实情,出实招,干实事,求实效,坚决杜绝形式主义和表面文章。五是执行意识。安全生产工作无小事,每项工作必须贯彻坚决、执行有力,确保政令畅通、协调一致。六是创新意识。创新监管思路,抓试点,抓典型,总结经验,努力将其上升为工作制度和机制,推进安全生产工作再上新台阶。七是服务意识。正确处理好监管与服务的关系,树立依法行政、服务在先的思想,坚持执法就是服务,执法就要服务,执法者必须服务,严格执法就是最好的服务的理念,把服务贯穿于整个安全监管工作中。严格按照程序办案,不留瑕疵,确保办结的每一起案件都经得起实践和时间的考验。提高办事效率,努力营造领导放心、企业舒心、群众满意的行政服务环境。八是廉政意识。严格遵守党纪国法,遵守党风廉政建设一系列规定,防微杜渐,坚决杜绝吃、拿、卡、要等行为。内强素质、外树形象,着力打造一支政治合格、作风过硬、业务精湛、廉洁高效、充满活力的安监队伍。

  (三)加强安全生产长效机制建设,寻求创新突破。落实科学有效的决策指挥、操作执行和管理监督机制,注重建立健全符合我市实际情况的安全发展长效机制。业务工作上,综合探索运用好法律手段、经济手段和必要的行政手段,进行安全生产综合治理,适应经济社会发展的需要。当前要着重围绕“安全生产基层基础年”活动,建立健全隐患排查治理、重大危险源监控、企业安全等级评定管理、 “三同时”监督管理、安全生产应急管理、落实安全生产责任制、安全生产考核评价等方面的体制机制,建立健全安全生产长效机制,形成齐抓共管、综合治理的工作局面。机关队伍建设上,以“心系群众保安全”机关服务品牌创建活动为载体,着力建立科学化、制度化、规范化的干部考核评价和选拔任用机制,建立完善工作目标管理机制,充分调动每名干部职工的积极性。建立完善执法监察、局内审批等重点事项监督制约机制,形成相互提醒、有诺必践的闭合式管理模式。不断提升全市安全生产工作总体水平。

  (四)加强重点工作推进力度,确保落实到位。充分发挥市政府安委会办公室综合协调职能,履行好安全生产监督管理职能,科学统筹做好全年各项安全生产监管工作,努力实现全市安全生产状况稳定好转。一是进一步贯彻落实省委17号文件。以省委、省政府对17号文件的督导为契机,进一步推进“党委领导、政府监管、行业管理、企业负责、社会监督”安全生产工作格局的形成。尤其以落实安全生产目标任务为抓手,督促各级各部门认真落实政府的安全生产监管主体责任、领导干部的“一岗双责”和各个部门的安全监管职责及行业安全管理责任。同时,立足于推动企业隐患自查治理机制的建立,依法督促企业落实安全保障措施,建立事故隐患排查治理制度,自觉有序的开展隐患排查治理活动,认真落实企业安全生产主体责任。二是抓好全年各项重点监管工作任务的落实。以深入开展“安全生产基层基础年”活动为主线,全力抓好第一、第二、百日集中行动,深化“打非、治违、抓责任”,推进安全生产“三项行动”、“三项建设”,充实《重点工作台帐》,落实责任,强化措施,加大力度,努力形成“比作风、比干劲、比进度、比质量、争一流”竞相推进加快发展的良好局面。

  六、个人思想作风建设情况

  从自身来看,作为这个班子的班长,自己严格要求,率先垂范,认真贯彻落实市委、市政府的决策部署,紧密结合全市安全生产形势发展的新要求,不断分析和把握新形势,积极思考和探索强化安全监管和机关规范化管理的新思路,扎实推进各项措施的落实,努力保障各项工作的顺利开展。坚定不移地坚持用制度管人、用制度理事,带头贯彻执行民主集中制,重大问题坚持集体研究决定,能够充分调动和发挥班子各成员的工作积极性,廉洁勤政,真抓实干,为全局干部职工树立了良好的榜样,得到了班子成员的拥护和支持。班子各成员之间坦诚相见,团结协作,做到了分工不分家,全局一盘棋。在这个班子里工作,深感风正气顺,心情舒畅。但通过认真剖析、相互交流,清醒地认识到自身还存在许多差距和不足,主要表现在以下几个方面:

  (一)理论学习方面还没有完全做到全面系统。虽然平时也比较注重学习,但由于忙于事务性工作,学习的内容不够全面、系统,对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与安全生产业务有关的内容,对其他业务方面涉猎较少,对很多新事物、新知识学习掌握的不够好,在运用理论指导实践、促进工作上还存在一定的差距。究其原因,主要是学习态度不够端正,强调客观原因,认为理论是务虚的,能了解大概就可以了,满足于一知半解。对业务知识的学习自觉性不强,有时放松对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。

  (二)工作作风方面还没有完全做到深入细致。深入基层调查研究、指导工作不够细致。虽然自己能够深入到基层调查研究,了解情况,但带着问题到基层调查研究、“解剖麻雀”取得第一手资料还不够。特别是对安全生产深层次问题研究得不够。对基层一线工作的同志关心不够。究其原因,是自身存在作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的领导去抓,自己出出主意、点点题,多督促检查几次就可以了,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。

  (三)工作方式方法方面还存在一些薄弱环节。有时工作比较急,时间要求紧,考虑同志们的工作承受能力不够。在整体工作的安排布置上,都能尽量做到周密细致,有布置、有检查,但有时受一些阶段性工作的影响,不能很好的统筹兼顾。究其原因,是重安排,轻要求。在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量。即使有个别单位的工作完成不太好,也多是考虑他们的困难因素,自己主观上替他们解脱,人为地降低了工作标准。

  (四)在艰苦奋斗、勤俭节约上做得还不够好。虽然能自觉遵守领导干部廉洁自律的有关规定,做到廉洁自律,不贪不沾。但有时在公务接待方面,存在着超标准接待的现象。对班子成员这方面存在的问题也有迁就的现象。究其原因是在公务接待方面对自己要求不严格,思想上还碍于情面,不好拒绝。

  对于自身存在的问题和不足,我决心加强学习,拓宽思路,采取措施,狠抓落实,用科学发展的正确理念引导和促进各项工作顺利开展。

  (一)加强理论学习,进一步提高工作能力。在今后的工作中,我将坚持在学中干,在干中学,把加强理论学习作为提高工作能力的重要途径。一要在提高学习能力上下功夫,认真学习党的理论创新的最新成果,学习相关政策法规,以科学理论武装头脑、指导实践、推动工作,提高服务黄河三角洲高效生态经济区建设的能力;二要在提高决策能力上下功夫,不断提高决策质量和水平。三要在提高落实能力上下功夫,进一步明确抓落实的标准、重点和程度,确保各项工作任务落到实处。

  (二)转变作风,狠抓党风廉政建设。一是深入调研。多深入基层,多搞调查研究,多倾听群众意见,及时掌握基层干部的思想动态和工作要求。同时要将基层干部、党委政府以及企业的一些好意见征集上来,认真整理加以研究,形成决策后再布置下去。这样一步一个脚印,扎扎实实地去做,调研才能收到实效,工作才能取得更大的进步。二是保持清正廉洁的风尚。继续落实好党风廉政建设责任制等各项制度,严格遵守党员领导干部廉洁自律的各项规定。三是坚持勤俭办事。要大力倡导艰苦奋斗作风,精减各种会议、活动,减少开支,严格公务接待标准,杜绝浪费。

  (三)创新工作思路和方法。一是始终坚持用科学发展观指导安全生产工作,牢固树立安全发展理念。二是加强对新时期新形势下安监工作深层次问题的研究,提高自己对安全生产工作的规律性的把握。三是工作中要多注意听取不同意见,以便有的放矢,更好地开展好工作。部署和安排工作中要注意做到统筹兼顾,学会弹钢琴等。

  党员民主生活会发言提纲范文三

  按照区纪委和区委组织部关于召开党员领导干部主题的专题民主生活会的要求,我部设计发放了宣传部党支部民主生活会征求意见表。在广泛征求各方建议的基础上,今天我们召开党支部民主生活会,深入查找个人在贯彻落实《廉政准则》及在党风党纪党性和日常工作等方面存在的问题和不足,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提升个人思想理论水平,更好的指导今后的工作。下面,我就从自己在思想、学习、工作等方面存在的问题进一步反思,剖析自身的不足之处,进行批评与自我批评,欢迎各位领导、同志们对我多提宝贵意见,如有不足之处,请领导和同志们批评指正,我将虚心诚恳接受。

  一、工作学习中的个人感受

  (一)、加强理论学习,提高自身思想素质

  近段时间以来,我切实抽出一定的时间和精力,认真学习了十七大和十七届四中全会精神,学习了胡锦涛同志在全党深入开展学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话,感觉很有有收获,党的理论知识和业务知识得到大幅提高,对党的政策、方针、路线的认识有了显著提高,同时也加强了党性修养,对社会主义有了更加清醒的认识和正确的理解,更加坚定了政治立场和正确的政治方向。我时刻不忘忠实地履行自己的职责,坚持发展好、实现好、维护好宣传部的共同利益。通过学习市委书记@@@同在在市委@@届@@次全体会议上的讲话,学习区委@@记在区委@@届@@次全体会议上的讲话,使自己更加明确了自省工作的重要性和今后工作奋斗的目标,同时也坚定了搞好本职工作的信心和决心,在今后工作中要以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,树立良好的思想作风、学风、领导作风和干部生活作风。

  (二)、认真落实党风廉政准则

  身为党员领导干部,应清醒的认识到自身担负的职责,自己通过学习和对照《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》,党政领导干部选拔任用四项监督制度,将《廉政准则》详细规定领导干部从政行为八大方面的“禁止”,列出52种“不准”的行为,作为从政工作是否廉洁的警钟。禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;禁止私自从事营利性活动;禁止违反公共财物管理和使用的规定,假公济私、化公为私;禁止违反规定选拔任用干部;禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益;禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费;禁止违反规定干预和插手市场经济活动,谋取私利;禁止脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系,以深刻印入心中。认识到自己肩负的职责后,自己用好人民赋予的权力,自觉坚守思想道德防线,坚守廉洁从政底线,坚守党纪党规准绳,做执行制度的表率、做接受监督的表率、做廉洁自律的表率、做勤政为民的表率,脚踏实地的为人民服务。

  (三)、主题教育激励奋进

  从年初开始,在区委的统一部署下,我党支部先后积极开展“对党忠诚”、“创先争优”、“三观”教育活动。立足工作实际,正视岗位职能,作为一名党员,党支部书记,在工作中我严格要求自己,时刻审视自己对党的忠诚、对人民的忠诚、对事业的忠诚,努力在“创先争优”活动中践行“五个好”和五带头模范作用,通过学习努力钻研履行岗位职责的业务和技能,树立正确的工作观;培养强烈的事业心、责任感,争创佳绩,树立正确的政绩观;增强宗旨意识,积极帮助群众解决实际困难,树立正确的事业观,在各项主题教育活动中争做优秀共产党员,合格履行党支部书记职责。

  二、存在的问题和不足

  近段时间通过学习《廉政准则》的若干规定与党政领导干部选拔任用四项监督制度,对照各项主题教育活动,认真剖析自己在思想作风、学习作风、工作作风和生活作风方面的情况,主要存在以下问题和不足。

  (一)、学习有待加强,学习不系统。认真、自觉、系统地开展学习活动是自我提高的基本要求,自己没有准确处理好学习和工作的关系,被动学习多,主动、自我学习较少,在学习上不深入、不系统,不能深刻掌握、理解一些理论的内涵、实质,没能很好地将学习与实践工作相结合。

  (二)、对《廉政准则》学习和认识的不够深。还没有从本质认识到:廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础,更是每个党员干部立身处事的一个标杆、一个防火墙。在工作作风和生活作风方面与《廉政准则》的要求还有一定距离。在日常生活中,自己的言行、工作态度还不能真正起到表率带头作用,考虑事情过于简单,从而一定程度上挫伤了同志们的工作积极性。

  (三)、在廉洁自律方面还有差距。在廉洁自律方面,自己在重大问题上把握比较好,能够自觉执行党的廉洁自律的各项规定,把握好“度”的问题。但严格按照标准对照检查自己,在日常工作和生活细节方面,也存在要求不严、标准不高的问题,偶尔也有参加宴请的现象。

  (四)、工作统筹协调不到位。在办公室工作中缺少与干部同志的联系沟通,很少在干部同志遇到问题时交流谈心,帮助解决问题,在工作任务分工布置上还不能很好的掌控全局,发动干部群众,团结带领大家调动一切积极因素,发挥一切积极作用,抓要务、谋发展。

  三、今后的努力方向

  (一)、不断加强学习,提高自身素质。把学习作为自己终生的必修课,提高学习的主动性、自觉性和系统性、计划性、针对性,坚持持之以恒,在精学、深学上下功夫。坚持把提高理论修养同思想修养紧密结合起来,注意用理论指导自己解决世界观、人生观、价值观方面的问题,以此不断充实和提高自己,不断提高工作水平和工作能力。

  (二)、牢记宗旨观念,转变工作作风。转变工作不如原来主动的作风,积极做好各项分管工作,上级领导交办的各项工作。要转变放松工作要求,降低工作标准的思想,要像年轻人一样把各项工作扎实做好,并且做出实效,在工作中表现出自己的斗志和干劲儿,为办公室的年轻人做好表率。

  (三)、严于律己,保持清正廉洁。严格遵守党员领导干部廉洁自律的各项规章制度,坚决不做违背党性原则的事情,不做违背党的纪律的事情,防微杜渐,警钟长鸣。讲党性、讲原则、讲纪律,处处事事时时严格要求自己,时刻自重、自省、自警、自励,努力做到抗得住诱惑,耐得住清贫,管得住小节。

  (四)、按照《廉政准则》八项要求,真正在廉洁自律方面起到表率作用。一方面要通过学习不断强化廉洁意识,另一方面自己要自觉做到标准更高一些、要求更严一些,切实做学习的表率、落实的表率、接受监督的表率,自觉规范言行,规范从业行为,与部门全体干部职工共同创造出更加出色的佳绩。

  (五)、加强党性教育,增强廉洁自律意识,认真学习党的十七届四中全会精神,认真执行反腐倡廉,党风廉政建设的各项制度,树立严谨的生活态度,培养健康的生活情趣,严格要求自己,注重自身形象,做一个讲党性、重言行,作表率的基层党员干部,同时加强对分管部门下属的教育管理,以建设完善制度为重点,以提高效率,服务群众为目的,打造政治坚定,作风优良、效能突出、清正廉洁、群众称赞的工作队伍。

详情
党员民主生活会发言内容

  遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律,落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”,履职尽责、攻坚克难等方面,下面是范文大全小编为大家收集的党员民主生活会发言稿,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友!

  党员民主生活会发言稿范文一

  根据党员民主生活会的要求和精神,结合自己分管工作实际,对照检查内容,逐一进行自我检查,现将自我存在的不足和下步整改努力方向,向各位领导同志进行汇报,不足之处请各位领导同仁给予批评指正,具体如下:

  一、基本情况

  根据分工,本人目前担任公司的总会计师,主要的工作职责是分管公司的财务管理工作,具体工作职责包含:规范费用标准、费用审批、资产管理、预算管理和财务核算、传递并分析集团公司的各项指标,做好年度财务决算等。

  二、存在的主要问题

  根据民主生活的精神和要求,比照检查内容,个人对自我在贯彻执行民主集中制,遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律,落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”,履职尽责、攻坚克难等方面,进行了认真对照梳理,主要存在的问题如下:

  (一)贯彻执行民主集中制方面

  一是企业领导班子研究公司经营发展、改革等重大事情时,有时不是积极主动,只是随大流,特别是在讨论一些重要问题上,认为有企业一把手把关就行了。二是对一些问题不是那么了解,没有主动去与其他同志沟通。有时了解情况不多,在会议上随声附和,拿不出自己的独立见解。三是参加领导班子民主生活会态度不够认真。我认为班子没有什么问题,大家在一起工作是一种缘分,因此在开展批评时只是轻描淡写,老好好思想严重。

  (二)遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面

  一是政治纪律意识不够强,有时对集团或企业班子的工作部署,把握不全面、理解不深刻,执行无力度、落实不到位,有时在执行的效果大打折扣。二是大局意识不强,主动想事谋事少,从企业整体出发去考虑的问题还不是很。三是廉政意识不强,总觉得自己作为总会计师,做好自己分内的工作就可以了,因此,有时候会放松了思想上的警惕,没有从防微杜渐的角度进行认真的反思。

  (三)反对“四风”方面,落实中央八项规定,

  一是学习的意识还不够强,对理论知识和业务知识学习还不够深入、不够系统、不透彻,学习的积极性的主动性还不够高,学习制度坚持得不好,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,而且学习的系统性不强。二是廉政从业认识要求不高。在日常工作中,没有高标准执行廉政规定,有时候饭局多,应酬多,“朋友”多,认为只要把自己管住,原则上不出错就行了,放松了对廉洁从业的要求。三是服务员工的意识不强。对于服务员工的思想意识还不够强,对于员工反映突出的一些困难,主动服务的意识不强,对于一些问题的调查也不够深入。

  (四)尽责履职、攻坚克难方面

  一是工作作风需要进一步加强。由于日常的工作较多较杂,因此在工作作风上有时候存在着“能过即过”的思想,作风不够扎实。二是创新精神需要进一步提高,在工作中思路不够新,守旧思想较严重,很多工作缺少活力。三是工作干劲有待于进一步提高,工作的干劲不够,有时候存在着“让自己轻松轻松,不需要那么拼命,工作明日在做”等错误的思想,遇到一些棘手困难的问题,缺少攻坚克难的精神。

  三、产生问题的主要根源

  针对存在的问题,经过认真剖析,个人认为其主要原因,有以下三个方面:

  一是自我的综合素养有待于提升。在日常实际过程中,由于日常工作的繁杂等多原因,本人对学习的重要性在思想上还存在着认识不足的现象,加上自我在学习方面的要求不太严格,在学习方面虽然能够积极参加各种学习活动,但往往存在着得过且过的侥幸心理,对于业务知识钻研的深度和广度不够,造成了对很多理论知识存在着一知半解的现象,尤其是在新形势下,如何做好财经工作的理论和方式掌握的还不够。

  二是执行能力有待增强。作为一名党员干部首先要做到严格遵守党的政治纪律,组织纪律,坚定共产主义理想信念,自觉贯彻执行党的基本路线和方针政策,始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于国家,自觉维护中央权威,讲政治、顾大局、守纪律。只有这样才会有才会有执着的对事业的追求,才有坚定的群众观念,才能在实际工作中脚踏实地做实事、做好事,弘扬正能量。由于自己系统的学习不够,缺乏经常性的反思,思想觉悟水平有所下降,对自身的要求也有些放松,体现在宗旨观念树立得还不够牢。认为自己已是几十多岁的人了,世界观早就定型了。到一定的时间安安全全地着陆就行了,自已今后也没什么追求了,只求平平安安地度过每一分钟,在这种思想的误导下在日常工作中,对于工作的制度执行不严,进取心不强,在工作上表现出不求有功,但求无过,缺乏创优争先的意识,使有些工作该做的没有去做,该做好的没有做好。有时自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时因循守旧、按部就班,忽视了自我的进一步完善和提高,不能紧紧跟上时代发展的需要,降低了自我要求,工作中有推诿思想,不敢担当。在工作中把自己混同于一般群众,放松对自己的要求。

  三是与时俱进不够,解放思想的力度不强。在工作中,有时只满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识不强,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。同时,思想观念上还存在着一些老思想,旧思想,工作实践上也会受这些老思想旧意识的制约,因此,影响了工作的效力和质量。

  四、未来努力方向和改进措施

  一是进一步加强学习力度,提高自我的思想素养。注重学习,强化学习的力度是个人整改工作的重点,本人将结合各种形式和渠道,强化学习力度,明确学习重点,在学习过程中重点学习以下三方面内容,一方面进一步提高党性修养。认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及《廉政准则》一系列规定,尤其是深入系统地学习了党的十八大、十八届三中、四中全会精神,学习党中央提出的一系列重要理论,深刻领会其精神实质和丰富内涵,进一步提高自己的政治理论水平,坚定共产主义信仰,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。从自身做起,大力发扬艰苦奋斗的作风,不断加强党性煅炼,以艰苦奋斗的精神抓好分管的工作。并认真对照党员先进性标准,自觉纠正不良现象,解决自身存在的问题,努力从思想上、工作上、作风上不断改进;另一方面加强业务理论知识学习。强化业务理论知识的储备,尤其是关于财经纪律等工作方面的新政策、新纪律的学习,通过学习不断强化自己的业务理论水平,为扎实推进自我分管领域工作的科学发展夯实基础。

  二是虚心学习促进工作。在工作上虚心向本单位的老同志学习,虚心向其他同志学习,不断改进自我的工作作风,在工作中做到细心、耐心和有责任心,努力促进自我综合内涵素养更上新台阶。同时,在工作中,加强与领导,同事的沟通力度,增加调研的力度和次数,通过沟通让自己更好了解员工的心声,更好的促进自己各项本职工作的开展。同时,还要努力的传承和实践党和国家的一些优良传统,宝贵财富,如:勤俭节约,全面提升自我的综合素养。

  三是严格自我,严守党的纪律。在未来的工作中,本人将进一步树立清正廉洁意识,在思想上和实践上守牢三个底线,划清公私警戒线,多说一些“不”。常思个人和家庭的情感线,慎始、慎微、慎好、慎欲、慎权、慎独、慎终。时候牢记纪律和法律的高压线。进一步加强政治学习,明确政治方向,站稳政治立场,严守政治纪律,自觉加强自我的党性锻炼,努力做到理论上清醒,政治上坚定,作风上清正,树立正确的世界观、人生观、价值观,时刻保持共产党人的蓬勃朝气,昂扬锐气和浩然正气,按照中央八项规定的要求,严格要求自我,真正发挥出党员领导干部的标杆作用和先进性。

  以上是我的发言,若有不妥之处,敬请各位领导和同志们批评指正,以便于我在更好地完善自我,提升自我,更好地服务工作,服务公司发展。

  谢谢大家!

  党员民主生活会发言稿范文二

  按照党委的要求,今天我们支队召开党员干部民主生活会议,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力,更好地全面贯彻党的xx大精神,本人现对一年来在党性党风方面和工作中存在的主要问题在这里进行对照检查和梳理,有不妥之处,恳请各位领导、同志们多提批评和宝贵意见。

  一、思想作风方面

  这几年,我始终没有放松过对理论知识的学习,除积极主动地参加党委及其他各项政治理论学习外,还注重个人自学,积极把深入学习马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论结合起来,深刻领会他们之间的内涵和内在联系,提高自己对主观世界的认识能力,自觉发挥共产党员的先锋模范作用,在思想上、行动上始终同党中央保持了高度一致。但回顾一年来本人的政治思想建设方面,我认为在政治理论学习自觉性不够,下的功夫还不深。其主要表现:

  一是政治理论学习没有进行科学合理的安排。平时忙于抓工作,时间和精力都放在了工作上,相对于理论学习所花得时间和精力就比较少,存在工作挤占学习时间的现象,同时也不能自觉地挤时间、找时间主动学习,在理论学习上,时间和精力都不能保障。

  二是政治理论学习不全面、不系统。自己主管数字化平台方面的工作,对现代科技、市场经济等专业知识方面学习时间较比少,即是学习也是断章取义,采取实用主义的态度,满足于一知半解。

  三是理论学习形式单调。在学习中,没有认真研究和总结理论学习的新方式、新方法,理论学习以读书、看报、阅文件等形式多,对原著、原文系统地学习少,一些深层次的理论东西没有静下心来扎扎实实地学习、领会。

  二、工作作风方面

  今年以来,通过工作,自己个人综合素质和领导水平不断在学习中提高,在工作实践中成长。分析工作中存在的问题,主要有以下两点:

  一是理论联系实际工作不够,没能更好地用所学到的理论指导自己的实际工作。

  二是解决群众关心的热点、难点问题上,安排得多,亲自解决得少。在工作中,经常遇到一些群众到我这里上访,要求解决问题,我一般都是先问清情况,了解来意,根据事情的轻重缓急,安排有关部门解决问题,但督办的力度还不十分到位,有出现重复上访和解决问题的事情发生。

  三、党风廉政建设方面

  今年以来,从思想上重视党风廉政建设,以党员领导干部的标准严格要求自己,在综合办,从自身作起,带头廉洁自律,努力用“自重、自省、自警、自励”的标准检查自己,自觉接受群众监督。按照《党员干部廉洁自律若干规定》和《党员领导干部廉政准则》的要求相比,还不同程度地存在一些问题,主要表现是:

  一是向党委主要领导提有关廉政工作的建议和想法很少,在这方面没能当好助手和参谋。

  二是对艰苦朴素、勤俭节约等方面要求还不够严格。

  三是对个人党风廉政建设比较重视,对党风廉政建设抓得还不紧,在提高全体干部廉洁认识方面还做得不够。

  四、今后努力方向

  1、切实端正学风,做到理论和实践相结合。要下力气,动脑筋抓好市综合办班子和基层干部的理论学习,制定有特点的、有很强操作性的保证措施,使理论真正起到提高思想素质、指导生产工作的目的。还要挤出时间学习市场经济、现代科技等知识,使自己在保证服务过程中说得上话、伸得上手,做出贡献。努力执行好党的群众路线,了解他们的困难、并积极向上级反映,尽力帮助他们解决问题。

  2、切实抓好干部队伍的教育管理,突出抓好廉政建设和业务建设。认认真真纠正工作中违纪的现象。设法纠正群众对热线不满意的问题,为维护稳定做出贡献。

  3、在分管的部门中做到五个带头。即:带头转变作风、深入群众;带头勤奋工作,创造佳绩;带头保持廉洁,一身正气;带头加强学习,加强锻炼,提高素质;带头维护班子和群众的团结,顾全大局。

  4、加强革命传统学习,切实转变作风。牢固树立公仆意识,廉洁自律,勤政为民,保持共产党人本色。

详情
参加女儿家长会发言稿范文

  篇一:预防职务犯罪情况调研报告

  为了深入贯彻落实科学发展观,有效推进我区预防职务犯罪工作的开展,促进我区经济社会的协调发展,根据区人大常委会2018年工作要点安排,我局于2018年10月中旬深入区文体广电新闻出版局,采取听取汇报、座谈、查阅资料的方式,对区文体广电新闻出版局预防职务犯罪工作情况进行了调研,现将调查情况报告如下:

  一、贯彻落实《山西省预防职务犯罪工作条例》和开展预防职务犯罪工作的基本情况

  2018年以来,区文体广电新闻出版局紧紧围绕全区改革发展稳定的大局,在推动文化事业发展、保障文化市场安全的同时,认真贯彻落实《山西省预防职务犯罪工作条例》(以下简称《条例》),积极开展预防职务犯罪工作,不断加大工作力度,取得明显成效,在遏制和减少职务犯罪方面发挥了积极作用。

  (一)认真学习《条例》以及相关内容。颁布实施《条例》以来,城区文体广电新闻出版局领导班子高度重视,设置预防职务犯罪联络处和专职宣传员,积极参加各类相关培训和学习活动,在全局定期开展《条例》的学习和研究活动,

  并且印发相关学习资料,以党员带动群众、以干部带头落实,切实贯彻《条例》精神。防患未然阻遏蔓延,推动提高国家工作人员法律观念、道德修养和文明素质,建立思想防线、推动体制、制度、法制、机制建设,建立制度和法制防线,推动加强监督,强化管理,建立监督管理防线。

  (二)加强宣传,营造了较浓厚的预防职务犯罪的社会氛围,建立健全双效监督体制。自《条例》批准通过以后,区文体广电新闻出版局十分重视《条例》的贯彻落实,加大了宣传力度。成立了宣传《条例》领导小组,制定了学习宣讲的实施意见,并将2018年作为《条例》的宣传贯彻年。宣传入市场、宣传入社区。区文体广电新闻出版局邀请我局宣教人员组织多次预防职务犯罪的相关讲座,张贴和悬挂预防职务犯罪的宣传画,在做好对内宣传警示工作的同时,还将预防职务犯罪的宣传工作深入到所辖区的文化场所和城区各个街道社区,对经营业主和广大群众进行义务宣传,公布文化娱乐场所预报热线,促进社会监督和执法人员自我监督机制的有效结合,有效预防职务犯罪,扩大执法人员行为的透明度,提高文化市场执法力度,为净化文化市场环境建设提供有效保障。

  (三)建章立制,推进预防职务犯罪工作的制度化和规范化。今年,区文体广电新闻出版局根据《中华人民共和国行政处罚法》和其他有关法律、法规、规章的规定与区文化市场综合

  执法队拟建立委托书制度。自《条例》颁布后,区文体广电新闻出版局开展预防职务犯罪工作、建立健全《条例》精神的具体工作内容之一。执法委托书以《文化市场行政执法管理办法》、《文化市场行政执法处罚依据》、《营业性演出管理条例(国务院令第439号)》、《互联网上网服务营业场所管理条例》、《互联网信息服务管理办法(国务院令第292号)》、《营业性演出管理条例》、《音像制品管理条例》、《娱乐场所管理条例》、《电影管理条例》等相关法律、法规、规章为执法依据,对营业性文艺演出,营业性歌舞娱乐场所、音像制品的批发、零售、出租和放映、电影发行、放映,以及互联网上网服务营业场所的管理等所辖范围的执法权限、执法职责、执法义务和执法期限等内容进行具体规定。极大地促进了职务犯罪预防工作的制度化和规范化建设。

  二、存在问题及建议

  此次活动是在全区内开展预防职务犯罪工作开展的一次专项调研,目的在于预防,在于结合办案经验,从检察督查的角度帮助文体广电新闻出版局防微杜渐、整章建制,更加完善其预防工作机制。从调研中,也发现了一些问题。一是预防职务犯罪的工作机制还不够完善,在领导组织方面有待进一步加强;在实施中还需要和具体工作紧密结合,制定方案,完善机制,加强工作人员的法制教育,建立预防职务犯罪的有效机制。

  建议:一是进一步加大对《条例》和预防职务犯罪工作的宣传力度。要采取多种形式,进一步扩大预防宣传教育的覆盖面和影响力,营造预防职务犯罪的浓厚氛围。要注重提高法制教育的质量,创新教育的形式,坚持开展经常性的正面教育和警示教育,增强工作人员拒腐防变的“免疫力”。 二是进一步强化预防措施,加强领导。要建立和完善协调机制,成立专项工作领导组,研究解决工作中的问题。要通过加强内部检查监督、法律监督、群众社会监督来建立健全监督机制,不断拓宽监督的范围和层次,进一步推动大预防工作深入开展。三是进一步加强研究,增强预防对策的科学性。结合本部门执法办案件的情况或典型案例,以及经济社会发展的新情况、新问题、新矛盾,深入分析新时期职务犯罪的特点、规律,提出预防职务犯罪的对策和措施,不断增强预防对策的科学性和针对性。

  大同市城区人民检察院反渎职侵权局

  篇二:如何写好预防职务犯罪调查报告

  2018年,**分局参加**市预指委组织的预防调查征文活动。分局撰写的一篇文章获得二等奖。今天受区预指委的委托,就“如何写好职务犯罪预防调查报告”粗浅的认识。

  一、抓住预防职务犯罪工作的特点

  职务犯罪预防调查报告是指各部门、机关针对本单位预防职务犯罪工作的开展情况、特点规律、演变趋势等进行深度综合考量和实证分析,着重从完善体制、机制、制度角度提出防控措施和预防对策。其主要特点是:

  全面性。预防职务犯罪调查报告不同于一般的建议或专项调查报告,也不同于年终总结或业务工作报告。调查报告必须站在本单位的高度,正视职务犯罪总体态势,分析判断职务犯罪的特点、成因和规律,从有利于推进惩治和预防腐败体系建设,促进本单位健康发展的高度着眼,提出防控措施和预防对策,以供决策参考。

  针对性。预防职务犯罪调查报告应贴近惩治和预防职务犯罪工作的实际,贴近本单位职务犯罪的特点和规律,针对苗头性、倾向性和易发、多发职务犯罪进行深度分析和预测预警,有的放矢地提出防控措施。比如,就**系统而言,有行政审批(审核),行政执法,检验(检定),人财物管理4

  个环节是职务犯罪的易发环节。各个单位只有找准了本系统职务犯罪的易发环节,才能有的放矢,展开论述。而针对性越强,则报告的指导意义越大,作用也就越大。

  系统性。预防职务犯罪调查报告应紧紧抓住职务犯罪发生的总体状况和决定其性质的发展趋势,完整系统地分析和反映其起因、发生发展的特点规律以及所带来的严重后果,在此基础上提出预防对策。调查报告既要防止零打碎敲,又要克服面面俱到,避免一般化和表面化,使其收到预期效果。

  二、清楚预防职务犯罪工作的具体做法

  预防职务犯罪调查报告基本内容应大体包括职务犯罪性质、危害,职务犯罪特点、原因、规律和对策等。对职务犯罪进行全面、系统的分析,研究其滋生的背景、条件和危害,提出相应的对策等。同时,调查报告内容还应包括开展惩治和预防职务犯罪工作的简要情况、主要做法、经验、成效以及遇到的困难、问题和改进意见。我认为,其基本内容应由以下三部分组成:

  第一,本系统(单位)职务犯罪的总体状况。这是调查报告的重要前提,也是开展预防工作的出发点。总体状况包括本系统(单位)职务犯罪发案和查处情况、犯罪环节分布情况、犯罪特点情况等。

  职务犯罪发案和查处情况。内容包括:本系统(单位)易发、多发案件的环节,职务、岗位、年龄的分布,查处最终情况等。只有掌握了这些一手材料,才能在后面的原因分析和预防措施做出有针对性的论述,才更有说服力。

  职务犯罪罪名分布情况。这些年在**系统贿赂案件呈上升趋势;滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊等案件的数量也不少。

  职务犯罪的主要特点。通过对案件进行具体分析和概括,指出本系统(单位)职务犯罪的特点。比如:在**系统里存在行政执法与政府职能间的矛盾。在市场经济条件下,改善投资环境加大招商引资及发展经济是地方政府的首要任务。外来开发商到区域内“筑巢”,经商的根本目的是要赚钱,在创业或经营过程中,往往有部份工商业者在资质、环保、卫生、质量、经营范围、手段等方面不符合要求或不守规矩,甚至违规违法。按照处罚规定,依法行政是对执法人员的基本要求,但在具体操作上如何把握尺寸比较难,执法力度大了会影响区域内的招商引资,执法力度不到位甚至不罚有悖职业精神和公正执法。因此服务经济大局为重还是依法行政为本形成矛盾。还有某些领导干部法制观念不强,或多或少干扰行政执法。由于行政执法的对象基本上不会涉及刑事犯罪,行政执法者和行政相对人的法律地位也是平等的。因而在查处行政违规违法案件中,领导干部出面为行政相对方求情、打招呼的也不在少数。种种请托、关照到了承办人那里,能不给点面子吗?俗话说“不看僧面看佛面”,

  虽然自由裁量权有空间,当然就低不就高,能不罚就不罚,既给了领导面子又不违法。

  第二,职务犯罪的发生原因与危害。职务犯罪主观原因是职务犯罪的内在动因,系包括动机、心理、激情等内容的复合体。诸如轻视学习、放松改造,素质不高、道德低下,崇拜权力、讲究特权,个人主义、私利当头,贪图享乐、权色交易,心理失衡、铤而走险等。而管理漏洞、权力“寻租”,制度不全、监督无力,腐败文化、乘虚而入,重视打击、轻视预防,有法不依、执法不严等,这都是职务犯罪的客观原因。在调查报告中,应结合本单位实际分析有关职务犯罪原因,从中寻求解决办法。

  职务犯罪侵害的是国家对公共事务的管理职能和政府的廉洁性,此类犯罪背离社会公平正义,波及公众工作和生活,危害性极大。一是破坏国家公共管理职能,影响政治稳定;二是破坏法治建设,危害法治基础;三是危害正常社会关系和社会公正;四是败坏社会道德和良好风俗,降低道德水准等。对本单位的建设也起到严重的负面影响。

  第三,职务犯罪防治对策。科学地、有针对性地提出职务犯罪防控措施和预防对策尤为重要,这是调查报告的内在要求和根本目的。在调查报告中,一要从宏观方面有针对性地对职务犯罪情况提出预防对策。比如:从职务犯罪预防的指导思想、综合治理、基本原则、工作机制、职责划分以及

  检察机关在惩治和预防职务犯罪中的地位和作用等方面提出对策建议。二要从微观方面有针对性地提出职务犯罪预防对策。三要根据本系统(单位)易发、多发职务犯罪情况,有重点地、有针对性地提出防控措施和预防对策,使调查报告更具有深度和广度,更具有战略性、前瞻性和可操作性。

  三、预防职务犯罪调查报告的写作要求

  总体来说,调查报告要论证系统,逻辑严密,摆事实,讲道理,具有很强的说服力,使之成为科学决策的可靠资料。因此,一定要深入调查研究,充分占有素材,精心提炼主题,并在此基础上注意写作技巧,做到层次清楚,条理分明,先后有序,详略得当,联系紧密,层层深入,真正使调查报告具有鲜活感和生命力。

  预防职务犯罪调查报告的撰写还要善于借助集体智慧。调查报告的撰写仅靠某个人是难于取得预期的理想效果的,撰写者在充分发挥自身主观能动性、扎实开展调查研究的基础上,必须借助其它部门,主动取经,齐心协力,并肩作战。一方面要依靠领导的关心和指导,依靠各个职能部门的大力支持和配合,请他们出主意,提供素材;另一方面,根据具体情况,可听取基层群众的意见,还可听取预防部门、纪检监察机关和其他政法机关的意见。只有这样,调查报告才有可能出见成效。

  篇三:检察院职务犯罪预防处调查报告

  近年来,职务犯罪案件时有发生, 在社会上也造成了极其恶劣的影响。因此,加强对职务犯罪案件的研究, 透视发案原因, 并提出相应的预防对策愈显重要。为了解掌握职务犯罪特点、原因, 以便提出有效预防对策措施, 我来到唐山市人民检察院预防职务犯罪处,在广泛听取意见、了解当事人思想动态、研读相关材料的基础上, 形成此调查报告。

  职务犯罪是,指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体及家庭工作人员利用已有职权,贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守,侵犯公民人身权利、民主权利,破坏国家对公务活动的规章规范,依照刑法应当处以行政处罚的犯罪。

  一、职务犯罪的危害

  首先,犯罪的直接后果十分严重。由于职务犯罪都是具有一定权力的人员实施的犯罪行为,这种行为具有欺骗性和隐蔽性,且这些人手中握有权力,能直接地、从表面上看来是合法地犯罪,因此犯罪比较容易得逞,这更会助长犯罪心理,实施更大的犯罪。近几年,我国职务犯罪一年比一年多,要案涉及的犯罪数额一年比一年大,都说明了这一问题。、职务犯罪直接后果严重,还在于罪犯实施犯罪行为后,往往将犯罪所得挥霍一空或携款潜逃,使追赃工作无法进行。即使对其绳之以法,但国家因犯罪行为所造成的损失却无法弥补。

  其次,职务犯罪毒化社会空气,腐蚀人的精神,使人道德沦丧。职务犯罪最大的危害在于对人的精神危害,对社会的腐蚀。职务犯罪多数表现为权钱交易、权色交易。在我国,由于历史原因,权力一直是人们关注和追逐的热点,并且对权力的认识产生了扭曲。一些人追逐权力,是为了利用权力为自己谋取更多的私利,这样就形成了花钱买官,以权挣钱的恶性循环。

  二、预防职务犯罪的意义

  (一)预防职务犯罪可以减少和遏制职务犯罪率上升的趋势

  职务犯罪和其他一般的犯罪一样,它的发生有其社会原因。这种原因的产生是由社会生产力的水平、物质文明与精神文明水平决定的,是任何阶级社会所无法回避的。特别是现阶段,生产力高速发展,与社会管理水平提高不相一致,一些发达国家个别社会管理职能存在权利制约的真空,一些发展中国家包括我国在内都处在社会政治、经济体制的转型过程中,社会公共权力参与经济运行甚至参与再分配,在监督、制约体系上缺乏科学体系,必然产生职务犯罪。同时具体的职务犯罪也存在着偶然性的一面。因为没有天生的犯罪人,人的犯罪都是在后天的社会不良环境和主观的个人经历和心理调整不利等诸多因素,是可以通过预防的手段、措施加以影响和抑制,阻止犯罪的产生。正因为如此,我们所讲的预防不是意味着消除,从某一方面讲,预防实际上“控制”或“管制”犯罪的发生。预防犯罪的标志是违法犯罪率的下降或是犯罪率增长大趋势的减弱。预防旨在减少违法创所造成破坏的广度和严重性,旨在减少产生犯罪的机会,旨在影响潜在的犯罪或全体公众。因此,预防职务犯罪的正确定位应该在降低职务犯罪的发生率。

  (二)预防职务犯罪有利于党风政风和社会风气的好转,有利于社会主义精神文明建设

  职务犯罪是党风政风存在严重问题的直接体现,党风政风在我国社会具有相当重要的地位,它直接关系到党的生命力、战斗力和凝聚力,关系到政府各项行政职能的正常运作,甚至影响到社会的安危、国家的存亡、民族的兴衰。党风对社会风气起着主导作用,建国以来,中国共产党开创了一代社会新风,全心全意为人民服务,雷锋精神、群众路线、艰苦奋斗、实事求是等,这种党风的端正带动了政风,也使社会风气呈现出蒸蒸日上的良好氛围。但改革开放以来,受社会转型、各种物质昨益、错误思想的影响,一些具有职务管理一定公共事务的人员经不起考验,腐败现象和职务犯罪有所上升,特别是近些年来有向社会各个领埋葬蔓延的趋势。这种现象对社会风气具有极坏的负面影响。人们的善良、相素、守法的思想和观念动摇了,社会的丑恶现象死灰复燃,违法犯罪必然上升。在我国,预防职务犯罪的一项重要内容就是要从端正党风、政风的角度深入工作,加强党员、干部特别是领导干部的党风政风的谦政建设,使他们继续发扬党的优良传统和作风,坚持全心全意为人民服务的宗旨,坚持党中央倡导的毛泽东同志提出的“两个务必”,发扬雷锋精神,提但艰苦朴素,大公无私的奉献精神,实实在在地为人民办实事,重塑共产党员的光辉形象。这样既达到减少和遏制职务犯罪上升的目的,又能带动社会风气的好转,促进社会主义建设事业的顺利进行。

  (三)预防职务犯罪有利于创造良好经济秩序

  职务犯罪除了政治方面的危害之外,经济方面的危害也是相当严重的。一是职务犯罪直接造成巨大的经济危害。从当前职务犯罪的发案特点看,不但犯罪数量上升,而且已经开始出现一种向大金额发展的趋势。80年代,职务犯罪1000元、2000元就可以立案,犯罪金额10000元就是大案。进入90年代,特别是修改后的刑法颁布实施以来,职务犯罪的立案标准,贪污罪已经提到5000——10000元,挪用公款罪提高到10000—30000元。每年职务犯罪造成的经济损失令人触目惊心,特别是发生在亏损国企的职务犯罪,由于职务犯罪使企业陷入困境,职工下岗,生活处于贫困线以下,增加社会不稳定因素。二是职务犯罪把乱经济秩序。职务犯罪集中体现为一种以权谋私、权钱交易、徇私枉法式的犯罪现象。其中的“权”是对社会的管理权,特别是对国家在经济领域里的计划、调控、价格、招投标等项管理的权力,成为职务犯罪追逐的焦点。只要在这些领域中职务犯罪泛滥,那么国家的各项经济政策、计划、调控方案就无法实施,市场“杠杆”就无法按经济规律发挥自然调节作用,就不能给进入市场的主体提供公平竞争的环境,社会主义市场经济的秩序就无法维持。

  职务犯罪通过控制和降低犯罪率,直接减少职务犯罪给社会和企业造成的损失。同时,通过具体预防措施,促进国家加强参与经济的公共权力的管理,完善监督、制约机制,严格市场经济的规范,建立健全科学、完善社会主义市场经济管理体制。

  (四)预防职务犯罪有利于推进依法治国进程

  党的十五大制定了“依法治国,建设社会主义法制国家”的治国方略,并且

  明确指出“坚持有法可依、有法必依、执法必严、违法必究,是党和国家事业顺利发展的必然要求”。依法治国,就是要求国家机关行使国家权力,处理国家事务必须按照既定的法律程序和规定进行。最近颁布实施的《行政许可法》,对政府行政权力的运行做了重加明确的界定,这结推进以法治国的进程迈出了重要一步。开展预防职务犯罪工作,首先能够通过宣传教育的方法,促进各级政府机关和党政干部树立法制观念和依法行政、依法执法、依法办事的法律意识。通过政府机关及其工作人员自觉地带头遵法守法,避免违反法律规定,违反法律程序的行为,带动全民法律意识和遵法守法意识的提高,自觉依照国家各项法律来规范自身行为,达到减少犯罪的目的。其次,通过预防职务犯罪措施的实施,可以从预防犯罪的角度,来完善公共权力的管理和运行机制,加强监督和制约,促进国家机关和工作人中依照完善、科学的具有预防职务犯罪机能的制度、程序依法行政、依法执法、依地办事,促进国家依法治国方略的进程。

  三、预防职务犯罪的措施

  预防职务犯罪是一种有利于民生的行为。预防职务犯罪就是指预防职务犯罪工作领导小组按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针和“教育、制度、监督并重”的原则,认真履行预防职责,采取有效的预防措施,预防和遏制职务犯罪。预防职务犯罪具体方法:

  (一)加强领导,提高认识

  我市高度重视预防职务犯罪工作,一是,纪委书记亲自抓预防职务犯罪工作,成立了以党委副书记为组长,各分管领导为副组长,各办公室主要负责人为成员的预防职务犯罪工作领导小组,将预防职务犯罪工作纳入全市各项工作中;二是,年初制定了《预防职务犯罪工作计划》,落实专人负责日常预防工作;三是加强了对工作人员的教育,将预防职务犯罪的目标任务分解落实到人,主要领导带头抓督促和检查,提高对预防职务犯罪工作的认识和预防意识。

  (二)狠抓学习宣传,提高职能预防意识

  首先,加强学习,研究自身预防工作重点,提高职能预防意识。市党委政府领导班子研究工作时,强调预防职务犯罪工作,牢固树立执政为民,依法行政的理念。我市通过采取集中学习,个人自学等形式,有计划,有目的的学习党纪政纪,法律意识,引导大家树立正确的职业道德观念,带动干部职工远离腐败,增强免疫力。通过学习,干部职工的法制观念,防范意识和免疫能力得到了进一步增强,机关职工的职能预防意识得到进一步提高。

  其次,结合自身职能,积极对工作人员开展专门的预防宣传教育。强化了对镇,村,社干部的法律法规培训,参训人数达400人次,参训率达100%,提高了全体干部依法行政,依法管理和预防腐败的能力,强化了干部的政治意识,大局意识,责任意识和服务意识。通过党政网,宣传栏,报刊杂志等宣传工具,大力宣传查办职务犯罪工作取得的成果。准时,积极参加县预防职务犯罪领导小组(办公室)召开的会议和组织的各项活动,并将会议精神和要求及时传达给干部职工,进一步明确工作方向;积极配合县预防职务犯罪领导小组开展工作,及时报送相关数据和资料;与纪检,检察机关等职能部门密切配合,协调解决出现的各类矛盾和问题,努力形成预防职务犯罪的整合力,增强开展预防职务犯罪的责任感和紧迫感。

  (三)开展预防调研,总结预防经验

  一是我镇落实专人开展预防职务犯罪工作的调研,定期不定期地反映信息动态;二是认真总结开展预防职务犯罪工作的经验,创新工作思路,改进工作方法,把预防职务犯罪工作纳入年度工作目标考核。

  (四)规范操作,强化监督

  我市严格规范干部任用行为,从程序上杜绝了违法乱纪现象的发生;严肃干部任用纪律,从操作上确保了选用好干部;加强对干部任用工作的监督,把扩大民主贯穿于干部选拔任用全过程,自觉接受广大干部群众的监督,在预防工作中发现涉嫌职务犯罪线索,及时向纪检,检察机关报送。

  四、预防职务犯罪存在的问题

  (一)预防工作法律依据不足。

  目前,我国《宪法》、《刑事诉讼法》、《人民检察院组织法》只是原则性地赋予了检察机关预防犯罪的职责,并没有运行程序和规则的相应规定,预防机构的设立、职权和职责范围以及权利和义务等方面都没有相关的法律规定可供遵循。

  (二)预防措施缺乏法律效力。

  目前,检察机关进行职务犯罪预防工作的主要措施有三个方面:一是开展调查分析,提出预防对策研究,为领导机关完善决策服务;二是结合办案对职务犯罪多发领域、行业和部门在制度和管理方面存在的问题和漏洞,提出“检察建议”;三是通过有关单位建章立制,提高抵御犯罪的能力。但是,以上三方面的措施都是缺乏法律效力的,不能保证预防工作的落实。

  (三)预防犯罪工作的认识不到位。

  缺乏依法预防的观念,从而导致许多检察机关应当介入预防的重点工程或重大活动,检察机关反而被排除在外,这使得社会整体预防体系难以构建。导致实践中检察机关预防工作处于被动和孤立的势单力薄状态。

  (四)对行政机关的预防工作难以开展。

  目前,检察机关对行政机关的预防犯罪工作主要还是依附于打击犯罪,多由反贪部门以“检察建议”的方式进行事后预防,缺乏主动地开展。按照现行政府职能转变和政府机构改革要求,行政机关行政权力的运作已成为人民关注的焦点,对其中存在的“暗箱”操作问题、行贿问题,人民群众也是既无可奈何又深恶痛绝。检察机关充分发挥职能优势,大力开展对行政机关及其工作人员职务犯罪的预防,已是众望所归。但是,由于法律没有赋予检察机关对行政规程和行政活动的“纠举权”,致使检察机关在行政机关开展预防工作裹足不前,不能理直气壮。

  (五)对预防犯罪的概念理解不一。

  由于立法上没有明确界定检察机关开展预防犯罪工作的职责范围,导致在实践中对预防犯罪的概念理解不一。有的超越职责搞预防,使预防范围无限扩大;有的借预防搞“共建”、拉赞助搞创收;有的只停留于法制宣传,流于形式。

  五、解决问题的对策

  (一)完善预防职务犯罪工作的思想体系。

  首先要树立以预防为本,打防结合的思想。在实际工作中形成“重预防、严打击”的局面。在思想上真正认识到,没有打击的预防,是软弱无力的预防,没有预防的打击是漫无目的的打击。只有做到防中有打,打中有防,打防结合,才能有效遏止职务犯罪的蔓延。其次,要在全党、全社会共同参与下,树立起整体预防的思想,既要认真落实党风廉政责任制,又要运用法制宣传进行预防;既要运用专门机关的具体运作,又要调动社会组织的综合力量。各级党委和政府要真正把预防职务犯罪工作作为一项长期的社会系统工程和综合治理工程来抓,充分发挥检察机关的法律监督职能作用,真正形成党委领导、全社会参与、人大协调、政府支持、检察、纪检、监察共同作战的局面。

  (二)完善预防职务犯罪立法。

  加强职务犯罪预防工作立法,是职务犯罪预防工作顺利开展的根本保障。全国人大应尽快制定《职务犯罪预防法》,确立预防职务犯罪工作的法律依据和法律地位,明确预防职务犯罪的机构组织、职责、法律权限、预防措施、监督制约形式以及违法责任追究等,特别应注意赋予预防机构对行政机关等工作对象的“纠举权”,使这项工作有法可依,有章可循。

  (三)强化检察建议的法律效力。

  检察机关在履行职能的过程中对职务犯罪分子的思想演变轨迹有比较深入的了解,对有关单位在机制、体制、制度和管理上存在的漏洞及薄弱环节有比较深切的感受,对职务犯罪的特点和规律有比较准确的把握。应当说检察机关开展预防犯罪的工作是独具优势的,其结合办案或履行职责所发出的检察建议是非常中肯,具有较强的针对性和实用效果的。国家立法应当赋予检察机关职务犯罪预防方面应有的强制力,以强化检察建议的法律效力。对检察建议中预防措施落实不力,存在漏洞的单位,检察机关有权令其整改,否则,一旦因此发生职务犯罪,除追究当事人的责任外,还要追究单位领导的法律责任。

  (四)完善预防犯罪的形式。

  在解决了预防思想体系和预防措施、效力等根本问题后,原先工作中的主要问题就能迎刃而解了。检察机关主要可以通过以下几种形式开展预防工作:一是通过运用“纠举权”,定期或不定期审查国家机关、国有企业、事业单位、人民团体的工作制度和运作程序,进行社会预防;二是结合办案发检察建议,进行个案预防;三是介入政府重大工程项目和政府采购、政府预算、政府收费、公务员招录、综合执法等重大活动进行同步预防;四是深入重点行业,进行系统预防;五是以各种形式进行法制宣传和警示教育,提高公民的斗争意识和公务人员的防范意识,进行普通预防。从而使预防工作形成点面结合、立体交叉、深入持久的格局,真正做到防范于未然。

详情
春运安全驾驶员发言稿范文

各位领导、各位师傅,大家好:

  一年一度的春运工作即将开始,春节是中华民族最隆重的节日,这是全县交通行业的一件大事,也是公路客运的一件大事,XX公司是我县公路客运服务行业主要力量之一,承担绝大部分的公路长途客运工作,春运期间客流、物流集中,运输任务十分繁重,对我们来说既是艰巨的任务又是对我们安全工作的全面检验,也是我们义不容辞的责任。今天我们参加了这个非常重要的会议,首先感谢交—警大队的各位领导在百忙中牺牲休息时间为我们驾驶员安排春运安全再教育。鼓掌感谢。我们大家聆听了各位领导对春运工作的安排和要求,会后我们一定要按照会议的要求,认真贯彻、精心组织、合理布置、周密协调,把这次会议的精神落实到行动上,体现在管理中,贯穿于服务工作的始终,扎扎实实、安安全全地把春运工作做好,安全、优质、及时、有序地完成春运任务,让人民群众在欢乐、祥和的气氛中欢度新春佳节。为此我们要做到:

  一、加强组织领导、健全组织、做好春运准备工作。

  20**年春运从1月14日开始,至2月22日结束,为期40天。春运期间我县学生流、探亲流、民工流等客流量急剧增加,形成客流高峰期,加之深冬初春恶劣天气较多。为了加强对春运工作的领导,XX公司成立春运领导组,对我司春运工作进行统一组织、协调和指挥。

  长:

  副组长:

  员:

  领导组下设办公室,办公室设在运调科。

  办公室主任

  员:

  联系电话

  各部门相关管理人员和司、乘人员要做到思想意识、组织领导、安全管理和思想认识三到位,认真做好客流调查和预测工作,按“以客为主、优质快捷、安全有序”的原则,组织充足并且符合要求的运力参加春运。根据我县客流特点,运调科应制定春运应急预案,以保证春运工作圆满完成,做到春运期间“旅客无滞留、安全无事故、优质无曝光”。特别是我们广大驾驶员要从思想认识上摆正安全与效益的关系,充分认识到没有安全就没有效益这一通过无数的经验教训得来的真理。

  二、领导分工

  1、重点抓好春运工作组织与协调,召集、召开有关会议;

  2重点抓好生产经营工作,同时注意场内安全稽查;

  3重点抓好后勤保障工作;

  4、重点抓好安全运调工作,同时关注生产经营情况;

  5重点抓好宣传教育和财务资金安全工作。

  6、领导干部要牢固树立全局观念,坚持现场办公、现场解决问题,反对相互推委、扯皮,强调相互沟通、协调、支持。

  三、加强安全管理,落实安全责任制,确保安全春运。

  加强春运安全管理是春运工作的重中之重,各部门要牢固树立“安全第一、预防为主”思想,严格落实国家和交通管理部门有关安全生产和运输安全管理的各项规定,加强监督检查,消除安全隐患,切实做好行车及场内事故预防工作,全力避免重、特大安全事故的发生,保障人民群众生命财产的安全,要对过去发生的行车事故进行回顾反思,针对行车事故发生的高危时段、地段和高危驾驶员,制定切实可行的防范措施,认真做好“三把关一监督”工作。

  即:

  1、 严格管理,杜绝营运手续不全的车辆进站;

  2、严格检验,绝对禁止技术状况不合格和超员车辆出站;

  3、严格检查,无客运从业资格证的驾驶员严禁驾驶客车出站。严格监督,充分发挥安全检查站的作用,病车、超员客车一律不准出站,保证安全。

  1、安全稽查组

  

  员:

  主要职责

  一是负责在春运前对所有投入春运的车辆按照管理部门的要求进行一次全面的检查、维修,对不符合安全要求的车辆坚决不予申领《春运临检合格证》,严防技术性能不合格、安全无保障的车辆参加春运。

  二是认真落实安全生产责任制,强化对驾驶人的安全教育,组织驾驶人参加管理部门的资格审查、春运安全再教育学习、考核,申领《春运安全再教育合格证》。坚持现场安全监督和安全管理,严格禁止无《春运临检合格证》的车辆载客,严格禁止无《春运安全再教育合格证》和〈从业务资格证〉的驾驶人驾车,严格禁止疲劳开车、酒后开车、超速、超载和抢道行驶,严格禁止承包人私自聘用未经总公司安稽处考核的驾驶人驾车。

  三是加强对车辆出车前、回场后的安全检查,并教育驾驶人在行车途中对车辆进行安全检查。要与修理厂密切配合,充分发挥车辆技术检查站的作用,严格禁止车辆带“脖上路。

  四是做好驾驶人家属工作,要求她们负责驾驶人到家后的饮食和休息,确保睡眠充足,精神饱满。发现驾驶人情绪或身体不适等情况及时予以强制妥善处置。

  五是根据我县气候和班线辐射区域等情况,及时做好防寒、防雾、防风雪、防冻等恶劣气候的安全预防工作,对进入北京等北方的班车要配备防滑链条。

  六是切实加强对易燃、易暴、危险化学品的宣传、查堵工作,坚决把“三品”堵在车站、客车之外。

详情
二年级家长会班主任优秀发言稿

  二年级的同学要开家长会了,那么在家长会上作为班主任要说什么呢?下面是范文大全小编为大家精心搜集的二年级家长会班主任发言稿,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!

  二年级家长会班主任发言稿一

  亲爱的家长朋友:

  大家下午好!很高兴在这样一个美好的午后与您相见。大家的光临就是对我工作的最大支持支持,谢谢大家。

  今天,我打算借这次家长会的机会和您说说以下几个问题:

  一、总结刚刚结束的期末考试。

  对于这次期末考试,我和孩子们做了极其充分的准备,从量上来看从开始的两套题例,到各个单元基础知识大过关到之后的综合模拟测试,再到最后的回归课本,查缺补漏,甚至考试当天的早自习,我们争分夺秒把寒假乐园里的基础知识题都口头答了一遍,可以说我们的复习很到位,没留死角。再说方法:三位老师基本秉承着这样一个原则:最基础的简单的题留在家里,综合题,稍难一点的题都留在了课上,留在了老师的眼皮下,这样,老师可以如实地、及时地把握每个孩子对该知识点的掌握情况,进而做到心中有数,给予孩子一对一辅导。

  付出真的有了回报,孩子们的成绩令我们三位任课教师很欣慰。数学、语文的平均分都达到了89分,英语的平均分达到了91分。90分以上数学学科有人,语文学科有人,英语学科有人。这个成绩我不敢保证能让在座的所有人都十分满意。但我真的看到了孩子们的希望,相信我们会一天更比一天好。

  二、回顾我和孩子们这半年走过的路

  1、练功作业的坚持

  应该说练功作业的坚持不懈让孩子们尝到了甜头,效果显著。首先:出声朗读的不间断练习让孩子们的朗读水平在很大程度上都有了提高,体现在对于一段文字,朗读时,孩子们都能找准关键词重读,语调上都能注意抑扬顿挫,感情到位。准确度、流利度都有提高。最直接的体现就是期末考试前不久的语文口语考试,全校语文老师、主任在董事长的带领下逐班逐人检测,孩子们个个自信满满,丝毫不紧张,完全把检测视为个人展示。之后的总结会上,董事长特别表扬我们四年级的孩子,说咱们的孩子有热情,读的最好。另一个最直接的证明就是咱们的语文口语展示,鉴于孩子们的出色表现,被校长邀请在全校师生面前又做了一次汇报,这着实让孩子们骄傲了一把。

  2、小组合作学习初见成效

  小组合作学习是课改后教育教学模式的必然方向,本学期伊始,我们把小组合作学习引进课堂,从分组、选组长、教给他们相对固定的回答问题步骤,我们在实践中摸索,不断总结、进步,至今,孩子们都有意识在小组合作学习中争当学习的主人,积极发言,提高了课堂学习的效率。十一月份,我和孩子们成功地将《勇敢的少年》一课呈现给了全校老师。

  3、错题集的整理

  提到错题集,相信大家都知道他的重要性。采访历届高考状元,谈及成功经验时无一例外地提到它。这还要感谢英语张老师,原本我计划在四年级下学期教孩子们整理错题集,不料开学不久,张老师就把整理错题集引进了英语课堂,经过半学期的训练,孩子们熟练地掌握了整理错题集的方法及格式,我渔翁得利,期末复习中不费吹灰之力就收获了一本规范的语文错题集。

  4、百词、百题竞赛成绩卓著

  本学期,我们共举行了两次语文百词竞赛、一次数学百题竞赛和一次英语百次竞赛。四次竞赛的结果都已公布在校报上。我们班的成绩都好于兄弟班级,大大鼓舞了孩子们学习的劲头。

  5小小图书角显神威

  非常感谢您的大力支持,我们的图书角刚一创立就收纳了八十本左右的图书,每当孩子们完成指定学习任务或课间、午休时,他们都会如获至宝地手捧图书认真地读起来,读书习惯日益养成,收益终身啊。

  6、家的气息愈加浓烈

  这是我最愿意看到的。给大家回放几个真实的生活场景。之一:一天中午,王一凡……

  之二:留鼻血……之三:杨XX嘴唇磕破……

  这些足以证明孩子们已然成为最亲密的伙伴,在家是独生子女收宠的他们渐渐地在这个大家庭中感受着家的温暖并同时奉献着自己的那分热情。我这个大家长幸福地享受着他们的成长带给我的惊喜

  三、下学期我的几个工作重点

  1、课外知识的积累

  微信中看到这样一条消息,说是下哦那个2016年开始语文的总分要提到200分,虽无从考证消息的真伪,但最起码。它有可能是未来高考的大方向,你我的孩子都能赶上。这无形带给我很大压力。语文学科不同于其他学科,漫无边际,要想学好它,唯有多读书、多实践、多积累。下学期我打算举行一次语文知识竞赛,细心的家长朋友或许在练功本的左下角见到过一些和语文相关的知识点。它们都是我们语文知识竞赛的试题。或许还会邀请您参加呢。做好准备啊。

  2、坚持图书角、扩建图书角

  从本学期的经验来看,孩子们很诚实,借出去的图书都能按时归还,也都能精心保护图书,没有损坏现象。下学期我们将更换新鲜血液,望能得到您的支持。

  3、练字啊

  至今为止,孩子们的写字速度还算乐观,极个别同学可能出现不能按时完成作业的情况,从写字的公正程度上来看以下同学基本过关:牛XX,其它同学的字迹都有待在下学期得以提高,这将是我下学期的一个教学工作重点。

  4、坐姿,眼睛!

  四、需要您配合我做的几件事。

  1、加强对孩子有关吃苦耐劳精神的教育。

  进入中高年级,学习任务骤然增加了,孩子肯定会觉得比平时更辛苦。但是从孩子们成长的角度来看的,这种辛苦,恰是孩子的一笔最好的精神财富。我们家长要经常对孩子进行这方面的教育。特别是在孩子有怨言的时候要及时进行心理疏导,为他们讲道理,使他们懂得,不努力、不吃苦就不会有大的收获。同时对他们通过努力、勤奋得到的进步要表扬、鼓励。使他们苦中有乐、苦中有希望。

  2、一定给孩子一种感觉——我爸我妈关心我的学习。

  我们关心的不能仅仅是孩子的成绩,孩子良好学习习惯的养成才是我们现阶段的重头戏。

  3、该让孩子有性别意识了。尤其是女孩子的家长。

  4、特别想说的:管理好自己的财、物。

  最后,我想说,大家能每年多花上几千块钱把孩子送到青苹果,叫到我的手里,是你吗大家对我的信任,我不胜荣幸,也必将倾我所有、尽我所能。我们有幸成为孩子成长路上的合伙人,这也算是不小的缘分。真心地希望我们能常沟通。我是一个简单的人、直接的人,最大的优点,现在偶尔发现也是个不小的缺点就是爱说真话,望您理解,我的出发点一定是为了孩子。在家里,他是您的全部,在这里,他们是我的全部,我一定当好这个大家长,努力为孩子们营造一个温馨、温暖、公平、公正、纯净的成长环境,让他们的童年充满阳光。

  二年级家长会班主任发言稿二

  .亲爱的家长朋友们:

  大家上午好!

  很高兴在这里见到你们。首先,我代表学校和各位科任老师对你们表示感谢,感谢你们一直以来对学校工作和我们教育工作的支持。更感谢你们对我的班主任工作的理解和支持。转眼间,孩子们升入二年级已两个多月了。在各位家长的密切配合下,在各位任课教师的悉心教育下,孩子们各方面均取得了不同程度的进步,班级的工作走向正规。召开这次家长会的目的是为了加强老师与家长、家长与家长、家长与学生之间的联系,相互交流一下学生在校及在家的情况,以便老师能够更有针对性的实施教育,家长能够更好教育自己的子女做人与成材。

  一、介绍班级整体情况。

  我想各位家长现在都很想知道自己的孩子在学校和班上的表现,那么我就先给大家汇报一下我们班现在的整体情况:

  1.学生情况。

  由于学校办学条件的不断完善,我们的生源也在慢慢的扩充。于是,这学期,就有7个小朋友加入我们二年级一班这个大家庭。他们的加入为我们班注入了新鲜血液,增加了活力。现在我们班有24名学生,其中16名男生,8名女生。这半学期以来,我感觉孩子们的变化太大了,明显比一年级要懂事、乖巧得多。我对我们班级学生的总体表现评价是:心理状态较好,积极乐观向上,总体来说都比较乖巧听话。班干部表现出对班级工作的极其负责和对同学关心爱护,如我们班的中队长李明瑞、班长仲秋旭、副班长孙鉴玉、学习委员何柳凡、体育委员黄瑞雪、生活委员朱春晓等同学表现积极,认真负责,还有其他一些同学,像何柳凡、谭力山、谭力川、毕祝明、郑星月等等,都很能为班级集体着想,使得我班现在一切基本情况良好。

  但问题同时也是存在的,部分同学学习还不够积极主动,完成作业较被动,字迹较潦草,极个别同学不及时完成作业或不完成作业,有一部分的同学表现出不积极思考,上课发言不踊跃。这些都是学习上的不良行为。还有一部分同学生活自理能力还需要进一步加强,要做到及时清理自己的卫生,保持衣服的整洁。尤其是住校生和在学校附近租房子的学生,家长一定要提醒他们注意饮食卫生和个人卫生。

  2、教师情况介绍

  本学期,我还是继续担任本班班主任兼本班数学老师,相信大家对我还是比较熟悉,就不多说了。英语老师还是马老师,也没变。接下来主要说一下本班的新任语文老师——张娟。张老师毕业于四川教育学院,本科学历。是今年新招入的语文教师中讲课最好的一个老师。在来我们学校之前,她就在南山后面的那个镇小上班,而且一直都教高段的语文。是一个非常优秀又非常年轻的教师。我相信有了她的加入,我们班学生的语文知识水平一定会有很大的提高。

  3、班委会主要成员

  中队长——李明芮班长——仲秋旭副班长——孙鉴玉学习委员何柳凡劳动委员——谭力山体育委员——黄瑞雪生活委员——朱春晓

  4、班级管理理念

  班级是学校最基层的组织单位,也是学生成长成才最直接的环境。我们紧密配合学校的中心工作,大胆探索,勇于实践,强化学生的自主意识和教师的服务意识,尽心培养良好的班级作风,促进班级建设。以便实现学生成人成才的双基目标。我提出的带班原则是倾注真情,关爱每一个学生;关注细节,注重个人习惯培养。有一句话,叫习惯决定性格,性格决定命运。叶圣陶先生曾深刻地指出:“什么是教育,简单一句话,就是要养成良好的习惯。”认识到习惯很重要,正确的学习习惯、生活习惯、思维习惯、行为习惯、会使孩子终身受益。特别对于初一新生,我非常关注习惯的养成,比如说:早读、值日、作业情况、按时到校、请假制度、发言、讨论等要注意习惯的养成,习惯的养成非常重要,让学生在近一个学期中能改变原先那些不好的习惯,养成良好的学习习惯,有着良好的习惯,学习的成绩必然会跟着上来。

  二年级家长会班主任发言稿三

  又是一年一度的家长会,有的家长咱们已经很熟了,不过这个学期我们班又来了几张新面孔,那是原来2班的7个学生和从外校转来的一个学生。至此,我们班现在有44人。在此请允许我代表404班所有学科的任课老师向各位家长的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢,感谢你们对我们学校工作的大力支持。召开这次家长会的目的是为了加强老师与家长之间的联系,相互交流一下学生在校及在家的情况,以便老师能够及时调整工作,提高教育教学质量,同时促使家长也能够积极参与到学生的教育管理中来。总之一句话,就是“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”。这是我们教育的一个根本出发点。今天您的到来足以证明您对您孩子的重视以及对学校工作的支持。今天的议程主要有5个。

  1、如何更好地做学生的榜样

  龙生龙,凤生凤,老鼠的儿子打地洞。我们大多数的家长都觉得,学习是老师管的,把孩子交给老师就万事大吉了。其实,各位家长,您知道吗?您才是孩子的第一位老师,也是孩子最重要的老师。

  孩子时刻在模仿大人,父母的言行都印在他们心里。孩子是一面镜子,有的家长出口成脏,很有可能他的孩子说起脏话来也是头头是道;有的家长当面一套,背后一套,很有可能他的孩子也是两面派;相反,有的家长文质彬彬,待人接物很讲究礼数,他的孩子见到别人也会彬彬有礼;有的家长非常重视学校的教育,他的孩子也会一样的重视。

  在一个家庭中,找不出几本像样的书,家长平时也没有看书、看报的习惯,上上网也只是玩玩游戏。那么他的孩子也不可能有看书的习惯。因此,家庭中的良好习惯,对孩子的成长至关重要。

  家长企盼孩子成为优秀的人才,自己首先就应当是优秀的父母。而要做一名优秀的父母,就应当十分注意细节,用举手投足的每一个细节去影响孩子。

  2、如何更好地进行家校合作

  人无完人,所以我们老师也难免会有着做得不到位的地方,在这个时候,我希望您能够跟我面对面的进行交流。

  “这个老师,这么凶的,小孩子吓都被他吓死了。”

  “完了,这个老师这么懦拖拖的,有什么用?”

  家长们你们知道,这会是两个不同的家长在评价同一个老师吗?我们有些家长自己对孩子的要求非常严格,喜欢老师严格,有的家长呢觉得孩子胆子小,喜欢老师温柔些。但是家长们,你不告诉老师,老师也不知道的呀。你就自顾自的妄作评论,这样对老师公平吗?

  有些时候,我们一些同学作业没有做好,课文背不出,老师把他留下来,我们总是能够在周前会的时候,听到值周老师告诉我们:家长是如何在门口大发牢骚的。

  各位家长,我诚恳地请求你们,当你们有意见的时候,就直接来和老师交流,不要在校门口发牢骚,也不要当着孩子的面对老师评头论足,你都不尊敬老师,让你的孩子怎么尊敬老师?老师在孩子心中没有威信,这个孩子,我们也没法教了。

  我们有一本家校联系本,有好几个家长用得很好,有什么问题,就写在上面,我是天天会改的,对于一些问题,可以马上作答。但是也有一些家长,我难得看见你在上面签名,我不知道你又是如何旅行自己的家长职责的?

  我没有特殊情况,每天都会把回家作业用短信的形式发给家长,不知道我们的家长会不会觉得很烦?有没有利用起来?上个星期,学校开运动会,我短信通知家长,全体学生穿校服,可是竟然有16个学生没有穿,理由都是家长没说。我是不是可以这样理解:对于老师的短信,有些家长很烦,看也不看就直接删除了?

  我们办公室有个老师,他的孩子读初二了,他们也开过家长会了,老师的要求是每天的回家作业要家长对着短信一样一样地检查,初二了,还需要家长这样做,那么我们才四年级的小孩子,你觉得你孩子的自觉心有多少?有几个孩子他是不用家长操心的?各位家长,对于孩子我们是无法选择的,如果你的孩子成绩不理想,如果你的孩子学习不自觉,如果你的孩子很调皮,如果你的孩子很懒惰,我们坦然的接受吧,我们该想想办法,怎样让孩子变成好孩子。

  3、更多地找孩子的闪光点

  在一个班级里,不仅有各方面突出的好学生,同时还有各方面表现一般的中等生,更有相对来说较差的学生。每个孩子身上都有闪光点,但需要家长用心去发现,与其关心孩子的分数,不如引导他的天性。有些孩子考试成绩不好,但是很懂事;有些孩子语文成绩不好,但是很喜欢科学;有些孩子体育好,有些孩子音乐好,有些孩子美术好……其实我们家长也知道,十个手指伸出来也是有长短的,不要总是以分数论英雄。要在适当的时候表扬表扬自己的孩子,让他有信心,不要觉得自己的孩子什么都比不过人家,孩子们是最讨厌你口中那个“别人家的孩子的”。

  4、成立家长“护苗队”

  “辛苦一天,安心一年”

  护苗队工作职责

  (1)“护苗队”工作时间分别为早晨:冬季:早上6:50--7:15,下午3:25-4:05。要求校门口相关工作人员提前5分钟到场。(提早到的家长志愿者可在传达室休息)

  (2)秩序维护人员:秩序维护人员由学校领导及两名保安人员组成,学校领导担任当天“护苗队”组长,负责处理校门口一切突发事件。维护人员要求身着“护苗队”服装,维护校门两侧停放车辆秩序,尤其安排自行车、三轮车、摩托车等车辆摆放,保持进出校门畅通;保证学生进出校门安全,控制过往车辆过斑马线车速。两位保安必须放置好各类安保设施设备,身着保安服装,外套“护苗队”队服,手持安保设备。负责校门口及桥上的畅通,如遇意外突发紧急事件,有必要及时拨通手动报警装置,启动意外突发情况预案。

  5、关于学习情况简介

  期中考试一结束,我接到了好几个家长的电话,意思大概都是,现在孩子的成绩怎么这么差,语文怎么才考试70多分。今天我想集中解释一下。

  家长们,期中考试,科学只有三个同学没考到90分,你觉得你的孩子考了90分以上是不是很了不起?相反,这个语文试卷难度很大,90分以上,全班4个同学,80分以上也只有 17个,这样你还觉得考不到90分很差吗?

  我希望家长们以后在拿到试卷的时候不要一味地责怪孩子,对于学习,我有这样几条想法:

  第一,试卷上的题目是孩子不会做,还是粗心大意错的,你先问问清楚。

  第二,好好思考一下,孩子的这份成绩,他用了几分力?有几个孩子学习已经很用功了,虽然考得成绩不理想,也不应该责怪。就像上个星期的运动会,我儿子也参加了,结果他刚跑了没几步就摔了一跤,结果肯定是什么名次也没有,但是我没有批评他,反而表扬他,因为他摔倒之后马上爬起来,又接着跑完了全程。所以我们孩子的学习也是一样的,有些是失误,有些是他已经尽力了,当然也有一部分是态度不认真,对于这部分学生倒是要好好的交流交流。

  第三,反思一下,孩子的这份成绩,你出了几分力?白天,每个学生在教室里上课,所接受的教育都是一样的,当然效果是不一样的。其中一个很大的原因就是,回家以后,有些家长会关注孩子的学习,而有些家长就不闻不问,每次都是考试以后么稍微管得紧一点,骂一顿,过几天就坚持不住了,作业没做好也不知道,课文背不出也不管,把什么问题都留给老师,家长们,您管的只是一个孩子,老师管的是44个学生,我有时真的不知道该怎么回答家长的问题,我们有些家长,就以为我们老师只管了你一个孩子一样。虽然有些同学的成绩现在确实不怎么好,不过我想现在才是小学四年级,是你放弃的时候了吗?我总是这样告诫自己:我是一个老师,我要对得起每个学生,也要对得起我们家长的托付。我尽自己最大的努力来教每个学生,也希望我们的家长也尽自己最大的努力来关心孩子的学习,忙不是借口,现在社会里,有几个家长是不忙的。我们不管以后他学的知识有没有用,他现在作为学生,学习就是头等大事,就要尽力完成,我们作为家长,教育好自己的孩子,也是你的头等大事,也要尽力完成,尽量不要给自己留下遗憾。

详情
小学一年级家长会班主任发言稿【精选3篇】

  又快一学期过去了,转眼又到开家长会的时候,下面是范文大全小编为大家精心搜集的小学一年级家长会班主任发言稿,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!

  小学一年级家长会班主任发言稿一

  .亲爱的家长朋友们:

  大家上午好!

  很高兴在这里见到你们。首先,我代表学校和各位科任老师对你们表示感谢,感谢你们一直以来对学校工作和我们教育工作的支持。更感谢你们对我的班主任工作的理解和支持。转眼间,孩子们升入二年级已两个多月了。在各位家长的密切配合下,在各位任课教师的悉心教育下,孩子们各方面均取得了不同程度的进步,班级的工作走向正规。召开这次家长会的目的是为了加强老师与家长、家长与家长、家长与学生之间的联系,相互交流一下学生在校及在家的情况,以便老师能够更有针对性的实施教育,家长能够更好教育自己的子女做人与成材。

  一、介绍班级整体情况。

  我想各位家长现在都很想知道自己的孩子在学校和班上的表现,那么我就先给大家汇报一下我们班现在的整体情况:

  1.学生情况。

  由于学校办学条件的不断完善,我们的生源也在慢慢的扩充。于是,这学期,就有7个小朋友加入我们二年级一班这个大家庭。他们的加入为我们班注入了新鲜血液,增加了活力。现在我们班有24名学生,其中16名男生,8名女生。这半学期以来,我感觉孩子们的变化太大了,明显比一年级要懂事、乖巧得多。我对我们班级学生的总体表现评价是:心理状态较好,积极乐观向上,总体来说都比较乖巧听话。班干部表现出对班级工作的极其负责和对同学关心爱护,如我们班的中队长李明瑞、班长仲秋旭、副班长孙鉴玉、学习委员何柳凡、体育委员黄瑞雪、生活委员朱春晓等同学表现积极,认真负责,还有其他一些同学,像何柳凡、谭力山、谭力川、毕祝明、郑星月等等,都很能为班级集体着想,使得我班现在一切基本情况良好。

  但问题同时也是存在的,部分同学学习还不够积极主动,完成作业较被动,字迹较潦草,极个别同学不及时完成作业或不完成作业,有一部分的同学表现出不积极思考,上课发言不踊跃。这些都是学习上的不良行为。还有一部分同学生活自理能力还需要进一步加强,要做到及时清理自己的卫生,保持衣服的整洁。尤其是住校生和在学校附近租房子的学生,家长一定要提醒他们注意饮食卫生和个人卫生。

  2、教师情况介绍

  本学期,我还是继续担任本班班主任兼本班数学老师,相信大家对我还是比较熟悉,就不多说了。英语老师还是马老师,也没变。接下来主要说一下本班的新任语文老师——张娟。张老师毕业于四川教育学院,本科学历。是今年新招入的语文教师中讲课最好的一个老师。在来我们学校之前,她就在南山后面的那个镇小上班,而且一直都教高段的语文。是一个非常优秀又非常年轻的教师。我相信有了她的加入,我们班学生的语文知识水平一定会有很大的提高。

  3、班委会主要成员

  中队长——李明芮班长——仲秋旭副班长——孙鉴玉学习委员何柳凡劳动委员——谭力山体育委员——黄瑞雪生活委员——朱春晓

  4、班级管理理念

  班级是学校最基层的组织单位,也是学生成长成才最直接的环境。我们紧密配合学校的中心工作,大胆探索,勇于实践,强化学生的自主意识和教师的服务意识,尽心培养良好的班级作风,促进班级建设。以便实现学生成人成才的双基目标。我提出的带班原则是倾注真情,关爱每一个学生;关注细节,注重个人习惯培养。有一句话,叫习惯决定性格,性格决定命运。叶圣陶先生曾深刻地指出:“什么是教育,简单一句话,就是要养成良好的习惯。”认识到习惯很重要,正确的学习习惯、生活习惯、思维习惯、行为习惯、会使孩子终身受益。特别对于初一新生,我非常关注习惯的养成,比如说:早读、值日、作业情况、按时到校、请假制度、发言、讨论等要注意习惯的养成,习惯的养成非常重要,让学生在近一个学期中能改变原先那些不好的习惯,养成良好的学习习惯,有着良好的习惯,学习的成绩必然会跟着上来。

  小学一年级家长会班主任发言稿二

  又是一年一度的家长会,有的家长咱们已经很熟了,不过这个学期我们班又来了几张新面孔,那是原来2班的7个学生和从外校转来的一个学生。至此,我们班现在有44人。在此请允许我代表404班所有学科的任课老师向各位家长的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢,感谢你们对我们学校工作的大力支持。召开这次家长会的目的是为了加强老师与家长之间的联系,相互交流一下学生在校及在家的情况,以便老师能够及时调整工作,提高教育教学质量,同时促使家长也能够积极参与到学生的教育管理中来。总之一句话,就是“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”。这是我们教育的一个根本出发点。今天您的到来足以证明您对您孩子的重视以及对学校工作的支持。今天的议程主要有5个。

  1、如何更好地做学生的榜样

  龙生龙,凤生凤,老鼠的儿子打地洞。我们大多数的家长都觉得,学习是老师管的,把孩子交给老师就万事大吉了。其实,各位家长,您知道吗?您才是孩子的第一位老师,也是孩子最重要的老师。

  孩子时刻在模仿大人,父母的言行都印在他们心里。孩子是一面镜子,有的家长出口成脏,很有可能他的孩子说起脏话来也是头头是道;有的家长当面一套,背后一套,很有可能他的孩子也是两面派;相反,有的家长文质彬彬,待人接物很讲究礼数,他的孩子见到别人也会彬彬有礼;有的家长非常重视学校的教育,他的孩子也会一样的重视。

  在一个家庭中,找不出几本像样的书,家长平时也没有看书、看报的习惯,上上网也只是玩玩游戏。那么他的孩子也不可能有看书的习惯。因此,家庭中的良好习惯,对孩子的成长至关重要。

  家长企盼孩子成为优秀的人才,自己首先就应当是优秀的父母。而要做一名优秀的父母,就应当十分注意细节,用举手投足的每一个细节去影响孩子。

  2、如何更好地进行家校合作

  人无完人,所以我们老师也难免会有着做得不到位的地方,在这个时候,我希望您能够跟我面对面的进行交流。

  “这个老师,这么凶的,小孩子吓都被他吓死了。”

  “完了,这个老师这么懦拖拖的,有什么用?”

  家长们你们知道,这会是两个不同的家长在评价同一个老师吗?我们有些家长自己对孩子的要求非常严格,喜欢老师严格,有的家长呢觉得孩子胆子小,喜欢老师温柔些。但是家长们,你不告诉老师,老师也不知道的呀。你就自顾自的妄作评论,这样对老师公平吗?

  有些时候,我们一些同学作业没有做好,课文背不出,老师把他留下来,我们总是能够在周前会的时候,听到值周老师告诉我们:家长是如何在门口大发牢骚的。

  各位家长,我诚恳地请求你们,当你们有意见的时候,就直接来和老师交流,不要在校门口发牢骚,也不要当着孩子的面对老师评头论足,你都不尊敬老师,让你的孩子怎么尊敬老师?老师在孩子心中没有威信,这个孩子,我们也没法教了。

  我们有一本家校联系本,有好几个家长用得很好,有什么问题,就写在上面,我是天天会改的,对于一些问题,可以马上作答。但是也有一些家长,我难得看见你在上面签名,我不知道你又是如何旅行自己的家长职责的?

  我没有特殊情况,每天都会把回家作业用短信的形式发给家长,不知道我们的家长会不会觉得很烦?有没有利用起来?上个星期,学校开运动会,我短信通知家长,全体学生穿校服,可是竟然有16个学生没有穿,理由都是家长没说。我是不是可以这样理解:对于老师的短信,有些家长很烦,看也不看就直接删除了?

  我们办公室有个老师,他的孩子读初二了,他们也开过家长会了,老师的要求是每天的回家作业要家长对着短信一样一样地检查,初二了,还需要家长这样做,那么我们才四年级的小孩子,你觉得你孩子的自觉心有多少?有几个孩子他是不用家长操心的?各位家长,对于孩子我们是无法选择的,如果你的孩子成绩不理想,如果你的孩子学习不自觉,如果你的孩子很调皮,如果你的孩子很懒惰,我们坦然的接受吧,我们该想想办法,怎样让孩子变成好孩子。

  3、更多地找孩子的闪光点

  在一个班级里,不仅有各方面突出的好学生,同时还有各方面表现一般的中等生,更有相对来说较差的学生。每个孩子身上都有闪光点,但需要家长用心去发现,与其关心孩子的分数,不如引导他的天性。有些孩子考试成绩不好,但是很懂事;有些孩子语文成绩不好,但是很喜欢科学;有些孩子体育好,有些孩子音乐好,有些孩子美术好……其实我们家长也知道,十个手指伸出来也是有长短的,不要总是以分数论英雄。要在适当的时候表扬表扬自己的孩子,让他有信心,不要觉得自己的孩子什么都比不过人家,孩子们是最讨厌你口中那个“别人家的孩子的”。

  4、成立家长“护苗队”

  “辛苦一天,安心一年”

  护苗队工作职责

  (1)“护苗队”工作时间分别为早晨:冬季:早上6:50--7:15,下午3:25-4:05。要求校门口相关工作人员提前5分钟到场。(提早到的家长志愿者可在传达室休息)

  (2)秩序维护人员:秩序维护人员由学校领导及两名保安人员组成,学校领导担任当天“护苗队”组长,负责处理校门口一切突发事件。维护人员要求身着“护苗队”服装,维护校门两侧停放车辆秩序,尤其安排自行车、三轮车、摩托车等车辆摆放,保持进出校门畅通;保证学生进出校门安全,控制过往车辆过斑马线车速。两位保安必须放置好各类安保设施设备,身着保安服装,外套“护苗队”队服,手持安保设备。负责校门口及桥上的畅通,如遇意外突发紧急事件,有必要及时拨通手动报警装置,启动意外突发情况预案。

  5、关于学习情况简介

  期中考试一结束,我接到了好几个家长的电话,意思大概都是,现在孩子的成绩怎么这么差,语文怎么才考试70多分。今天我想集中解释一下。

  家长们,期中考试,科学只有三个同学没考到90分,你觉得你的孩子考了90分以上是不是很了不起?相反,这个语文试卷难度很大,90分以上,全班4个同学,80分以上也只有 17个,这样你还觉得考不到90分很差吗?

  我希望家长们以后在拿到试卷的时候不要一味地责怪孩子,对于学习,我有这样几条想法:

  第一,试卷上的题目是孩子不会做,还是粗心大意错的,你先问问清楚。

  第二,好好思考一下,孩子的这份成绩,他用了几分力?有几个孩子学习已经很用功了,虽然考得成绩不理想,也不应该责怪。就像上个星期的运动会,我儿子也参加了,结果他刚跑了没几步就摔了一跤,结果肯定是什么名次也没有,但是我没有批评他,反而表扬他,因为他摔倒之后马上爬起来,又接着跑完了全程。所以我们孩子的学习也是一样的,有些是失误,有些是他已经尽力了,当然也有一部分是态度不认真,对于这部分学生倒是要好好的交流交流。

  第三,反思一下,孩子的这份成绩,你出了几分力?白天,每个学生在教室里上课,所接受的教育都是一样的,当然效果是不一样的。其中一个很大的原因就是,回家以后,有些家长会关注孩子的学习,而有些家长就不闻不问,每次都是考试以后么稍微管得紧一点,骂一顿,过几天就坚持不住了,作业没做好也不知道,课文背不出也不管,把什么问题都留给老师,家长们,您管的只是一个孩子,老师管的是44个学生,我有时真的不知道该怎么回答家长的问题,我们有些家长,就以为我们老师只管了你一个孩子一样。虽然有些同学的成绩现在确实不怎么好,不过我想现在才是小学四年级,是你放弃的时候了吗?我总是这样告诫自己:我是一个老师,我要对得起每个学生,也要对得起我们家长的托付。我尽自己最大的努力来教每个学生,也希望我们的家长也尽自己最大的努力来关心孩子的学习,忙不是借口,现在社会里,有几个家长是不忙的。我们不管以后他学的知识有没有用,他现在作为学生,学习就是头等大事,就要尽力完成,我们作为家长,教育好自己的孩子,也是你的头等大事,也要尽力完成,尽量不要给自己留下遗憾。

  小学一年级家长会班主任发言稿三

详情
Copyright © 2015 - 2019 劳特啦范文
论文范文,个人简历范文,演讲稿范文,实习报告范文